A.人力资源是指一个国家或地区所拥有的人口的总量
B.人口资源是指一个国家或地区所拥有的人口的总量
C.人才资源是指一个国家或地区中具有较多科学知识、较强劳动技能,在价值创造过程中起关键或重要作用的那部分人
D.人才资源是人力资源的一部分,即优质的人力资源
A.全球中心型定价
B.民族中心型定价
C.多中心型定价
D.区域中心型定价
A.全球中心型定价
B.民族中心型定价
C.多中心型定价
D.区域中心型定价
是指一个国家(地区)由常住单位在一定时期(通常为一年)内所生产的最终使用的产品和服务价值的总和。
A.社会总产值
B.国内生产总值
C.国民收入
D.国民生产总值
指一个国家或地区在一定时期内的总产出与前期相比所实现的增长。
A.经济发展
B.经济增长
C.国内生产总值
D.经济总量
区域经济是以一定______为范围,并与______及其分布密切结合的区域发展实体。区域经济反映不同地区内经济发展的______以及______的相互关系。区域经济是一个国家经济的______,是经济区域内部社会经济活动和社会经济关系或联系的总和,是经济区域的______。
成本领先战略是指()。
A.企业向顾客提供的产品和服务在产业范围内独具特色,这种特色可以给产品带来额外的加价,如果一个企业的产品或服务的溢出价格超过因其独特性所增加的成本,那么,拥有这种差异化的企业将获得竞争优势
B.企业的发展战略
C.企业通过在内部加强成本控制,在研究开发、生产、销售、服务和广告等领域把成本降到最低限度,成为产业中的成本领先者的战略
D.企业把经营战略的重点放在一个特定的目标市场上,为特定的地区或特定的购买集团提供特殊的产品和服务