题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
下列哪个指标用于测量一个人从心理上对其工作的认同程度以及认为他的工作绩效水平对自我价值的重要程度。（)
A、工作满意度
B、工作参与
C、工作稳定
D、组织承诺
E、社会性
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B、工作参与
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A、错误
B、正确
A.使下属产生心理上的安全感，增强工作的自信心
B.使下属对组织产生归属感和认同感
C.使下属产生责任感
D.积极的激发下属的主动性和创造性，增强其克服困难的勇气和力量
A.该比率越高，说明市场对公司的未来越看好
B.该比率越低，说明市场对公司的未来越看好
C.该指标不宜用于不同行业之间的比较
D.该指标是普通股每股市价与每股收益的比值
A.从所有者经营角度看越低越好
B.从债权人角度看，指标越高越好
C.企业负债总额对资产总额的比率关系
D.综合反映企业偿债能力的重要指标
E.反映企业财务风险的程度
A.该比率越高，说明市场对公司的未来越看好
B.该比率越低，说明市场对公司的未来越看好
C.该指标不宜用于不同行业之间的比较
D.该指标是普通股每股市价与每股收益的比值
A、从其目的上来解说德育
B、从其作用和功能上来解说德育
C、从其内容上来解说德育
D、从其价值取向上来解说德育
A.有形净值债务率主要是用于衡量企业的风险程度和对债务的偿还能力
B.有形净值债务率指标越大，表明风险越小
C.有形净值债务率指标越大，表明风险越大
D.有形净值债务率指标越小，表明债务偿还能力越强
E.有形净值债务率指标越小，表明债务偿还能力越弱
