中国公民王某为A上市公司高级职员,2002年调入A公司。2003年12月31日被授予1000股的股票期权,授予
A.0
B.500
C.1000
D.2000
A.0
B.500
C.1000
D.2000
(2009年考试真题)中国公民王某系国内某公司高级管理人员,2008年12月的收入情况如下: (1)当月工资薪金收入8 000元(已扣除“三险一金”等免税项目金额),全年一次性奖金收入20 000元。 (2)从所任职公司取得股息红利收入10 000元。 (3)从某杂志社取得发表一篇论文的稿费收入2 000元。 (4)从某大学取得讲座收入5 000元。 已知: (1)工资、薪金所适用的个人所得税税率(见表1—4—1):
(2)工资薪金所得的减除费用标准为2 000元/月。 (3)稿酬所得、劳务报酬所得每次收入不超过4 000元的,减除费用800元;4 000元以上的,减除20%的费用。稿酬所得适用的个人所得税税率为20%,并按应纳税额减征30%。劳务报酬所得、股息红利所得适用的个人所得税税率均为20%。 (4)假定王某取得的以上收入均由本人计算缴纳个人所得税。 要求: (1)计算王某当月工资薪金收入的应缴纳的个人所得税税额。 (2)计算王某一次性奖金收入应缴纳的个人所得税税额。 (3)计算王某当月股息红利收入应缴纳的个人所得税税额。 (4)计算王某当月稿费收入应缴纳的个人所得税税额。 (5)计算王某当月讲座收入应缴纳的个人所得税税额。 参考答案及解析
冀东公司部分职员(全部为中国公民)2011年12月个人收入资料如下:
(1)12月工资表(部分)
序号 | 岗 位 | 姓 名 | 应发工资 | 应 扣 | |||||
医保 | 失业金 | 公积金 | 养老金 | 房费 | 水费 | ||||
1 | 总经理 | 李贵 | 10000 | 200 | 100 | 1000 | 800 | 300 | 20 |
2 | 部长 | 郭一兰 | 5500 | 110 | 55 | 550 | 440 | 100 | |
3 | 会计 | 张平 | 2500 | 50 | 25 | 250 | 200 |
(2)上述人员全年一次性奖励情况:李贵4万元,郭一兰2.5万元,张平1.5万元。
要求:分别计算李贵、郭一兰和张平12月应缴纳个人所得税税额。
A.14306.25
B.14336.25
C.11445
D.12045
A.205.88
B.261.1
C.181.25
D.200
A、单位可以同意解除合同,但要向王某支付经济补偿金
B、单位同意解除合同,并有权要求王某支付违约金
C、如果单位要求王某支付违约金,数额不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用
D、如果单位要求王某支付违约金,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用
A.单位如果同意解除合同,则按照法律规定支付给王某经济补偿金
B.单位如果同意解除合同,则按照法律规定支付给王某赔偿金
C.单位可以不同意解除合同,因为合同尚未到期
D.单位如果同意解除合同,可以要求王某支付违约金
A.单位可以同意解除合同,但要向王某支付经济补偿金
B.单位同意解除合同,并有权要求王某支付违约金
C.如果单位要求王某支付违约金,数额不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用
D.如果单位要求王某支付违约金,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用
A.2000
B.3000
C.4000
D.6000
A.深圳市罗湖区人民法院
B.深圳市中级人民法院
C.北京市海淀区人民法院
D.北京市中级人民法院