更多“以下属于人际关系理论的有()”相关的问题
第1题
人际关系理论的代表人物有()。
A.赫兹伯格
B.梅奥
C.罗特里斯伯格
D.西蒙
E.费德勒
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第2题
梅奥人际关系理论的主要内容有()
A.跳板原理
B.企业内部存在非正式组织
C.人是社会人,受社会、心理因素的影响
D.有效的领导应提高员工的满足感
E.理想的行政组织是最合理的管理手段
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第5题
Z理论是由()在《Z理论》一书中提出的。
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第6题
梅奥人际关系理论认为人是社会人而非经济人。()
梅奥人际关系理论认为人是社会人而非经济人。()
A.正确
B.错误
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第7题
()提出了管理心理学的核心理论人际关系理论。
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第8题
梅奥提出的管理学思想称为:()
A.需求层次理论;
B.一般管理理论
C.人际关系理论
D.双因素理论
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第9题
人际关系理论以霍桑(HawThorne)试验为基础,由()提出。
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第10题
根据______,梅奥于1933年出版了《工业文明中人的问题》一书。该书系统地提出了人际关系理论。
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第11题
“人际关系是一种“商品”交换,不仅包括物质的交换,同时也包括非物质的交换,如情感、信息、服务等等”,这是人际关系中哪种理论的观点()?
A.梅约(或称梅奥)的社会人假设
B.马斯洛需求层次理论
C.赫茨伯格双因素激励理论
D.社会交换理论
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