A.集体合同的主体是企业与工会或行业组织工会
B.集体合同是要式合同,一般都要求以书面形式签订
C.工会一方违背集体合同规定的义务,一般要承担法律和经济责任
D.劳动合同的效力要高于集体合同,对集体合同的内容有规范作用
A.它有利于缩短上下级距离、密切上下级关系、降低管理费用
B.它更有可能使信息在传递过程中失真
C.它是指管理层次多而管理幅度小的一种组织结构形态
D.它不适合于现代企业组织
A.从形成的性质看,企业总体战略是有关企业全局发展的、整体性的、长期的战略行为。
B.从参与战略形成的人员看,企业总体战略的制定与推行的人员主要是企业的高层管理人员。
C.从对企业发展的影响程度看,企业总体战略与企业的组织形态有着密切的关系。
D.从涉及内容看,总体战略内容比较具体,属于细线条的。