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国有企业领导人员受到警示谈话、调离岗位、降职、免职处理的,应当()当年的绩效薪金、奖金。
A.全部扣发
B.减发
C.减发或者全部扣发
D.不减发或者扣发
![](https://static.youtibao.com/asksite/comm/h5/images/m_q_a.png)
C、减发或者全部扣发
![](https://static.youtibao.com/asksite/comm/h5/images/solist_ts.png)
A.全部扣发
B.减发
C.减发或者全部扣发
D.不减发或者扣发
C、减发或者全部扣发
企业实施《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的主要责任人是国有企业()。
A.党委(党组)书记
B.总经理
C.纪委(纪检组)书记
D.党委(党组)书记、董事长、总经理
《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》规定,国有企业领导人员离职或者退休后()内,不得在与原任职企业有业务关系的私营企业、外资企业和中介机构担任职务、投资入股,或者在上述企业或者机构从事、代理与原任职企业经营业务相关的经营活动。
A.半年
B.一年
C.二年
D.三年
B.坚持服务生产经营不偏离,把提高企业效益.增强企业竞争实力.实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点,以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力
C.坚持党组织对国有企业选人用人的领导和把关作用不能变,着力培养一支宏大的高素质企业领导人员队伍
D.坚持建强国有企业基层党组织不放松,确保企业发展到哪里.党的建设就跟进到哪里.党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里,为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证