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[单选题]

已知时间数列有30年的数据,采用移动平均法测定原时间数列的长期趋势,若采用5年移动平均,修匀后的时间数列有()的数据?

A.30年

B.28年

C.25年

D.26年

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第1题
对一个时间数列作3项移动平均,则所形成的新的时间数列首位将各减少3项。()
对一个时间数列作3项移动平均,则所形成的新的时间数列首位将各减少3项。()

A.正确

B.错误

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第2题
已知5个水果商店苹果的单价和销售额,要求计算5个商店苹果的平均单价,应该采用( )。

A.简单算术平均法

B.加权算术平均法

C.加权调和平均法

D.几何平均法

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第3题
在物价变动的情况下,采用()计价可使发出材料的成本最接近现时的成本水平。

A.先进先出法

B.后进先出法

C.加权平均法

D.移动平均法

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第4题
下列不属于时间序列客流预测方法的是()

A.移动平均法

B.月度比例系数法

C.指数平滑法

D.德尔菲法

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第5题
在物价持续下跌的情况下,发出存货采用()方法更能体现谨慎性的要求。

A.移动加权平均法

B.先进先出法

C.个别计价法

D.月末一次加权平均法

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第6题
时间序列预测方法包括:()

A.简单移动平均法(SMA)

B.简单指数平滑法(SES)

C.霍特-温特指数平滑法(Holt-WintersExponentialSmoothing)

D.自回归移动平均结合法(ARIMA)

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第7题
下列不属于时间序列客流预测方法的是()

A、移动平均法

B、指数平滑法

C、月度比例系数法

D、德尔菲法

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第8题
分配数列有两个组成要素,它们是 ()。

A.一个是单位数,另一个是指标数

B. 一个是指标数,另一个是分配次数

C. 一个是分组,另一个是次数

D. 一个是总体总量,另一个是标志总量

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第9题
在薪酬调查中。如果被调查企业没有给出准确的薪酬水平数据,只能了解到该企业的平均薪酬情况时,可以采用的数据分析方法是()。

A.频率分析

B.数据排列

C.差异检验

D.N归分析

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第10题
对于包含四个构成因素(T,S,C,I)的时间序列,以原数列各项数值除以移动平均值(其平均项数与季节周期长度相等)后所得比率()。

A、只包含趋势因素

B、只包含不规则因素

C、消除了趋势和循环因素

D、消除了趋势和不规则因素

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第11题
在使用指数平滑法进行预测时,如果时间序列有较大的随机波动,则平滑系数a取值()

A.应该小些

B.应该大些

C.应该等于0

D.应该等于1

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