罗杰斯对咨询关系的表述包括()
A.两个人以独立的个体参与
B.两个人有心理意义上的接触
C.咨询师无条件的接受和关注求助者
D.咨询师与求助者共情
A.两个人以独立的个体参与
B.两个人有心理意义上的接触
C.咨询师无条件的接受和关注求助者
D.咨询师与求助者共情
A、错误
B、正确
A.根据咨询对象分,可分为企业管理咨询、事业单位管理咨询、社会团体管理咨询和政府机构管理咨询
B.按咨询涉及的业务广度分,可分为外部专家咨询和客户自我咨询
C.按咨询人员及客户的关系分,可分为中长期咨询和短期咨询
D.根据咨询时间长短分,可分为综合、专项咨询和专题咨询
A.咨询包括与会计师事务所内部或外部具有专门知识的人员,在适当专业层次上进行的讨论,以解决疑难问题或争议事项
B.业务执行是编制和实施业务计划、形成和报告业务结果的总称
C.合理有效的监督工作,是提高会计师事务所工作质量、完成各项任务、向客户提供符合质量要求的服务的必要保证
D.对金融机构执行的业务可能需要进行一般的复核,并不需要进行详细的复核
A.某些资产的值难以估计
B.依据历史资料计算出的值对未来的引导作用有限
C.资本资产模型建立在一系列假设之上,但这些假设与实际情况有一定的偏差
D.是对现实中风险和收益关系的最确切的表述
A.某些资产的β值难以估计
B.依据历史资料计算出的β值对未来的引导作用有限
C.资本资产模型建立在一系列假设之上,但这些假设与实际情况有一定的偏差
D.是对现实中风险和收益关系的最确切的表述
A.员工关系的表现形式是合作和协调
B.员工关系的本质是利益体之间的利益和力量的博弈
C.员工关系的主体有两个企业管理方与员工或者员工代言人
D.员工关系是在雇佣过程中产生的
A.自我概念偏低
B.自我概念与现实经验的矛盾与冲突
C.自我概念与现实经验的脱节
D.自我概念偏高
E.自我概念和现实经验的一致