题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
()作为员工参与的高级形式,在这种状态下员工在规定的限度内拥有做出决定和采取行动的知识、技能、职权以及意愿,同时,他们对自己行动的后果以及对企业的成功又有着高度的责任感。
A.自主化
B.活性化
C.个性化
D.俱乐部化
查看答案
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
A.自主化
B.活性化
C.个性化
D.俱乐部化
A.整合模式
B.联合模式
C.专业模式
D.内置模式
A.货币性薪酬
B.非货币性薪酬
C.外在薪酬
D.内在薪酬
A.一般的文化都是在非自觉的状态下形成的,组织文化则可以是在组织努力的情况下形成
B.组织文化具有自我延续性,不会因为领导层的人事变更而立即消失
C.仁者见仁,智者见智,组织文化应该使组织成员面对某些伦理问题时产生多角度的认识
D.组织文化的内容和力量会对组织员工的行为产生影响
E.组织文化具有显性内容和隐性内容
A.花费比较经济的人力、物力和时间,获得较为可靠的结果,使误差减至最低程度
B.多种处理因素包括在很少的几个实验中,实现高效的目的
C.找更多的专业人士参与
D.投入最大化的财力作为保障