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[主观题]

企业哲学是企业()的文化,它是企业中各种活动规律的正确反映。

A、管理层次

B、最高层次

C、考核层

D、生产层

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第1题
()属于企业精神的范围,它是一个完整的体系,包括企业最高奋斗目标、企业价值观、企业经营哲学、企业道德观念、企业思想观念等。

A.知识信息

B.情感信息

C.企业经营信息

D.企业理念

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第2题
()属于企业精神的范围,它是一个完整的体系,包括企业最高奋斗目标、企业价值观、企业经营哲学、企业道德观念、企业思想观念等。
()属于企业精神的范围,它是一个完整的体系,包括企业最高奋斗目标、企业价值观、企业经营哲学、企业道德观念、企业思想观念等。

A.知识信息

B.情感信息

C.企业经营信息

D.企业理念

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第3题
组织文化的隐性内容包括()。

A.价值观念

B.规章制度

C.道德规范

D.企业哲学

E.组织精神

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第4题
关于企业文化的内涵,有的定义过于笼统和宽泛,有些模棱两可,似是而非,有的则强调了企业文化特征的某一方面、某一领域,涵盖又不够全面。为此,我们可以从以下几个方面加以理解()。

A.企业文化质的规定性在于,它是一种企业经营理念、价值观和企业人的行为准则

B.企业文化无时不在,无处不在,充满企业运行的一切时间和空间,体现于企业人的一切行为之中

C.企业文化不是突然出现的,它与企业相伴而生,因而它是继承下来的,但又不是一成不变的,而是随着时代的发展不断变化

D.企业领导层在企业文化形成过程中起主导作用,企业文化通常体现企业创办人及其后继者所提倡的文化和经营思想

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第5题
品牌“本土化”是指国际企业为适应所处国及地区的环境、文化、社会习俗、意识形态,采取各种措施,在生产、营销、管理、人事管理方面做出变化,以全方位融入东道国经济的过程,使自身品牌与当地文化有机融合。()
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第6题
根据企业所得税法律规定,企业所得税法律中所指的企业是有特定范围的企业,它是指()。

A.所有的企业

B.国有企业

C.内资企业

D.中国企业

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第7题
企业日历工日是表示劳动者可以在一定时期内利用的全部可能劳动时间,它是计算期内的日历天数中每天企业实有劳动者人数的累积。()
企业日历工日是表示劳动者可以在一定时期内利用的全部可能劳动时间,它是计算期内的日历天数中每天企业实有劳动者人数的累积。()

A.正确

B.错误

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第8题
在企业制度文化的内容中,能充分反映企业管理风格和文化特色的是()

A.企业风气

B.企业风俗

C.特殊制度

D.一般制度

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第9题
市场营销管理哲学的核心是正确处()之间的利益关系。

A.企业

B.供应商

C.顾客

D.社会

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第10题
()是指企业在社会经济发展中所应当担任的角色和责任。企业确定的使命为企业确立了一个经营的基本指导思想、原则、方向、经营哲学。

A、经营哲学

B、经营理念

C、企业使命

D、企业精神

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第11题
行为文化是指()在生产经营、学习娱乐中形成的文化。

A、管理人员

B、经理

C、企业员工

D、生产人员

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