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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

下列哪一个是管理者决策制定角色的例子()。

A.发起和管理新的项目

B.监督信息的共享

C.发布新员工的招聘信息

D.作为各工作团队联络的桥梁

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第1题
根据明茨伯格的观点,管理者承担企业家、故障排除者和资源分配者的角色,都属于哪类角色?()

A.对外交流者的角色

B.人际关系的角色

C.信息方面的角色

D.决策方面的角色

E.公共管理者的角色

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第2题
当管理者将要扮演人际关系角色时,()是至关重要的。

A.人际技能

B.决策制定技能

C.概念技能

D.技术技能

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第3题
下面哪一个是下行沟通的一个例子。()

A、意见箱

B、态度调查

C、对工作绩效的反馈

D、认同并与老板讨论问题

E、收集员工的观点

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第4题
明茨伯格认为,管理者的角色可以归结为:

A.人际角色

B.信息角色

C.决策角色

D.领导角色

E.指挥角色

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第5题
在组织管理实践中管理者常常扮演下面哪些角色()

A.人际角色

B. 决策角色

C. 操作员角色

D. 信息传递者角色

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第6题
明茨伯格认为管理者扮演的角色可以分为三大类,其中不属于决策角色的是()。

A.谈判者角色

B.干扰应对者角色

C.信息角色

D.企业家角色

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第7题
下列有关环境质量标准的说法哪一个是正确的()。
下列有关环境质量标准的说法哪一个是正确的()。

A、对国家污染物排放标准已作为规定的项目,不得制定地方标准

B、环境质量标准包括国家环境标准和各级地方政府制定的地方环境标准

C、凡是向已有地方污染物排放标准的区域排污的,应当执行该地方标准

D、地方污染物排放标准必须报国务院环境保护行政主管部门批准

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第8题
企业家角色是( )中的一种。
企业家角色是()中的一种。

企业家角色是()中的一种。

A、人际关系角色

B、信息传递角色

C、决策制定角色

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第9题
在管理实践中,可以将管理者的决策风格归纳为以下哪几类()

A.行为型

B.概念型

C.指示型

D.分析型

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第10题
那些负责对整个组织作决策,并为整个组织制定计划和目标的人员应定义为()

A.高层管理者

B. 中层管理者

C. 基层管理者

D. 非管理者

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第11题
授权的积极作用有:()

A.有利于管理者从繁杂的日常事务中解脱出来,集中精力抓大事

B.有利于调动下属的积极性

C.有利于培养下级管理人员

D.有利于加速决策的制定

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