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案例研究法（case study method)

案例研究法(case study method)

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第1题

病例对照研究（case control study)

病例对照研究(case control study)

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第2题

行政管理学的研究方法包括()。

A.比较研究

B.案例分析

C.定量研究

D.历史研究法

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第3题

培训方式包括（)。A案例研究法B外派培训C研讨法D内部组织培训

培训方式包括()。

A案例研究法

B外派培训

C研讨法

D内部组织培训

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第4题

多向式信息交流是（)的优点。A研讨法B案例研究法C角色扮演法D讲授法

多向式信息交流是()的优点。

A研讨法

B案例研究法

C角色扮演法

D讲授法

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第5题

学习教育法学的基本方法包括:自学法、文献阅读法、调查研究法、比较研究法、系统思考法和（）

A.行动研究法

B.质化研究法

C.实验研究法

D.案例分析法

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第6题

学习研究行政管理学的最根本的方法是()。

A.唯物辩证法

B.系统分析法

C.比较研究法

D.案例分析法

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第7题

以下不属于所使用的调查方法的是()

A.面谈法

B. 问卷调查法

C. 电话调查法

D. 案例研究法

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第8题

员工培训中应用最普遍的培训方法是()。

A.讲授法

B.视听法

C.案例研究法

D.讨论法

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第9题

在运用案例研究法时，对案例的要求有（)。A案例应具有实用性B案例应具有保密性C案例应具有真实性

在运用案例研究法时，对案例的要求有()。

A案例应具有实用性

B案例应具有保密性

C案例应具有真实性

D案例应具有针对性

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第10题

在人力资源开发方法中，基于课堂情境的培训方法主要有()。

A.讲授法

B.角色扮演法

C.研讨法

D.案例研究法

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第11题

学习和研究公共关系学的方法包括()。

A.系统的方法

B.权变的方法

C.案例方法

D.理论联系实际法

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