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[多选题]

利克特的支持关系理论将企业管理的领导方式归结为四种体制()、()、()、()。

A.专权独裁式

B.温和独裁式

C.协商式

D.参与式

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第1题
支持关系理论是英国行为科学家利克特。()
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第2题
美国行为科学家伦西斯•利克特提出的理论是()。

A.领导作风理论

B.领导方式理论

C.管理四分图理论

D.领导行为连续统一体理论

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第3题
不属于利克特的四领导模式理论中提到的四种领导方式的是:()

A.专权独裁式

B.协商式

C.参与式

D.指导型领导方式

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第4题
美国密歇根大学的伦西斯.利克特和他的同事对领导方式进行了比较研究。他们将不同的领导方式最后
归纳成两个维度,称为领导方式的关怀维度和结构维度。()

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第5题
领导连续流理论的提出者为:()
领导连续流理论的提出者为:()

A、坦南鲍母

B、勒温

C、利克特

D、施密特

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第6题
领导连续流理论是()提出的。

A.勒温

B.坦南鲍姆

C.利克特

D.施密特

E.沙特尔

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第7题
()提出的是领导权变理论。

A、吉赛利

B、坦南鲍姆

C、利克特

D、菲德勒

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第8题
在四分图理论的基础上,()于1964年提出了领导方格图理论。
在四分图理论的基础上,()于1964年提出了领导方格图理论。

A、利克特

B、莫顿

C、沙特尔

D、斯多基尔

E、布莱克

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第9题
第一个用实际事件来支持自己理论的人是()

A.阿那克西美尼

B.阿那克西曼德

C.赫拉克利特

D.毕达哥拉斯

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第10题
利克特的四种领导方式是专制式独裁、温和式独裁、协商式领导和参与式领导。()
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第11题
在《新管理模式》一书中把领导方式归纳为四种基本模式的作者是()。

A.西蒙

B.勒温

C.利克特

D.卡曼

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