题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
要保证销售培训计划的顺利实施,主要做好()方面的工作
A.保证人员的落实
B. 保证经费的落实
C. 保证时间的落实
D. 销售人员的训练应按照循序渐进的原则,有计划、分阶段地进行,注重理论与实践的结合
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A.保证人员的落实
B. 保证经费的落实
C. 保证时间的落实
D. 销售人员的训练应按照循序渐进的原则,有计划、分阶段地进行,注重理论与实践的结合
A.规划设计必须坚持以正确的目标为方向,所有干预活动均需围绕目标而展开
B.要因地制宜,结合人、才、物的实际情况而制订规划设计
C.引导群众参与到项目的制订及其实施的全过程中去,才能收到良好效果
D.在制订项目计划时,要尽量预计到实施过程中可能发生的情况,事先准备解决方案
E.为保证项目实施效果,计划的重点越详细越好,应尽量做到面面俱到,以防遗漏
A.错误
B.正确
根据目标管理的基本思想和目标管理实施的过程,请分析?
1、分析刘总的做法存在哪些问题?
2、他应该如何更好地实施目标管理?
在管理培训项目的开发流程中,计划制定阶段的工作,主要抓住()方面的工作。
A培训计划
B发展需求
C晋升替补轮换
D发展规划
A.要加强和扩大对处于职业生涯中期阶段雇员的人力资本投资
B.准确掌握每个雇员的具体情况和培训需求
C.根据不同雇员的情况和需求,采取不同的对策和教育培训方式和内容
D.动态管理的原则
A.准备阶段——实施阶段——结果形成阶段和应用反馈阶段
B.分析计划——内容选择——培训工作分析人员
C.准备阶段——培训工作分析人员——公开发表工作分析成果
D.确定分析目标——组织认同和合作——结果形成阶段和应用反馈阶段
A.培训
B.教育
C.开发
D.培养
A.错误
B.正确