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[主观题]

在商定仲裁条款时,仲裁地点通常是双方当事人争论的焦点。()

在商定仲裁条款时,仲裁地点通常是双方当事人争论的焦点。()

A.正确

B.错误

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第1题
在同外商商定买卖合同中的仲裁条款时, 关于仲裁地点有以下各种不同的规定, 其中对我最有利的一种为()

A.在双方同意的第三国仲裁

B. 在被告国仲裁

C. 在我国仲裁

D. 在对方国仲裁

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第2题
人民法院对仲裁裁决不予执行的情形有()。

A.当事人在合同中没有订立仲裁条款

B.裁决的事项不属于仲裁协议的范围

C.仲裁裁决适用法律确有错误

D.仲裁员在仲裁该案时有贪污受贿、徇私舞弊、枉法裁判的行为

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第3题
当事人提出证据表明裁决有下列情形之一的,可向有关机关申请撤销仲裁。()

A裁决所根据的证据有争议

B仲裁没有公开开庭进行

C当事人证据未被仲裁庭采纳

D当事人在合同中没有订有仲裁条款,事后没有达成书面仲裁协议

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第4题
行政法律文书叙述的事实包括双方当事人间法律关系、产生行政纠纷的时间、地点、纠纷的原因、经过、结果。()
行政法律文书叙述的事实包括双方当事人间法律关系、产生行政纠纷的时间、地点、纠纷的原因、经过、结果。()

A.错误

B.正确

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第5题
根据我国仲裁法和民事诉讼法的规定,出现下列哪些情形时,人民法院对仲裁裁决不予执行?

A.载有仲裁条款的合同被确认无效

B.一方当事人申请执行裁决,另一方当事人申请撤销仲裁裁决

C.仲裁裁决书认定事实的主要证据不足

D.仲裁庭的组成违反法定程序

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第6题
劳动争议诉讼案件的当事人与一般民事诉讼案件中原告和被告相比有其自身的特点,下列相关表述正确的是()

A.用人单位分立为若干单位的,其分立前发生的劳动争议,分立后的单位均为当事人

B.当事人双方不服劳动争议仲裁委员会作出的同一仲裁裁决,均向同一人民法院起诉的,先起诉的一方当事人为原告,但对双方的诉讼请求,人民法院应当一并作出裁决

C.用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,原用人单位与劳动者发生的劳动争议,可以列新的用人单位为第三人

D.劳动者在用人单位与其他平等主体之间的承包经营期间,与发包方和承包方或者一方发生劳动争议,应当将承包方和发包方作为当事人

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第7题
甲乙两国对一双边协定的解释发生争执,后依协定中有关规定将争端交付仲裁,此案仲裁管辖的依据是、

A.仲裁条约

B.仲裁协定

C.仲裁条款

D.有关仲裁的国际公约

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第8题
甲不履行仲裁裁决,乙向法院申请执行。甲拟提出不予执行的申请并提出下列证据证明仲裁裁决应不予执行。针对

下列哪一选项,法院可裁定驳回甲的申请?

A.甲、乙没有订立仲裁条款或达成仲裁协议

B.仲裁庭组成违反法定程序

C.裁决事项超出仲裁机构权限范围

D.仲裁裁决没有根据经当事人质证的证据认定事实

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第9题
合同纠纷当事人在自愿、友好的基础上,互相沟通、互相谅解,从而解决纠纷的合同争议解决方法为()。

A.和解

B.调解

C.仲裁

D.诉讼

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第10题
在劳动争议仲裁中,与调解环节不同的是,仲裁人在谈判过程中有权()。

A强制双方接受协议

B要求双方放弃仲裁

C要求双方必须让步

D要求法院介入

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第11题
劳动争议当事人在收到仲裁书之日起15日内不向法院提起诉讼,仲裁书即发生法律效力; 仲裁调解书一经送达当事人,即产生法律约束力。()
劳动争议当事人在收到仲裁书之日起15日内不向法院提起诉讼,仲裁书即发生法律效力; 仲裁调解书一经送达当事人,即产生法律约束力。()

A.正确

B.错误

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