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[多选题]

战略性人力资源管理的主要观点包括()。

A.普适性观点

B.权变性观点

C.配置性观点

D.系统性观点

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更多“战略性人力资源管理的主要观点包括()。”相关的问题
第1题
从人力资源管理角度讲,奖金对员工的影响主要包括()。

A.补偿了员工额外的劳动付出

B. 感受到个人的价值

C. 员工由此能够得到激励,从而更加努力工作

D. 感受到金钱的力量

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第2题
行政事务型人力资源管理更注重员工的发展。()
行政事务型人力资源管理更注重员工的发展。()

A、错误

B、正确

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第3题
科学管理提出的()等一系列的管理制度与方法奠定了人力资源管理学科的基础。

A.目标管理

B. 工时定额

C. 劳动定额

D. 计件工资制

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第4题
关于课堂基本要素在教学活动中所占地位的重要性,学者的观点主要包括教师中心说、学生中心说和知识中心说。()
关于课堂基本要素在教学活动中所占地位的重要性,学者的观点主要包括教师中心说、学生中心说和知识中心说。()

A.错误

B.正确

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第5题
下列()部门不是信息化组织机构的主要部门。

A.系统研发与管理部

B.系统外包部

C.系统运行维护与管理部

D.信息资源管理与服务部

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第6题
发展成熟论课程模式的主要观点是:A、先天的成熟和后天的学习是决定儿童心理发展的两个基本因

发展成熟论课程模式的主要观点是:

A、先天的成熟和后天的学习是决定儿童心理发展的两个基本因素

B、儿童的发展是按预定的模式逐渐展开的过程

C、来自儿童内部的成熟支配着个体发展的每一个方面

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第7题
爱德华·伯内斯是现代公共关系理论的奠基人,他对现代公共关系学的主要贡献是()。

A.出版了第一部公共关系学著作《舆论明鉴》

B.首次在纽约大学开设公共关系学课程

C.提出“投公众所好”观点

D.创办了第一个公共关系公司

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第8题
针对普遍性、战略性、长远性问题开展的基础性、常规性的培训工作属于拔优培训。()

A.正确

B.错误

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第9题
休闲资源管理是提高资源价值和供给质量的重要途径。()
休闲资源管理是提高资源价值和供给质量的重要途径。()

A.错误

B.正确

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第10题
电子政务又被称为电子化政府、虚拟政府、办公自动化、政府上网、联线政府、电子秘书、政府信息资源管理的电子化。()
电子政务又被称为电子化政府、虚拟政府、办公自动化、政府上网、联线政府、电子秘书、政府信息资源管理的电子化。()

A、正确

B、错误

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第11题
镜头的像差主要包括:球面相差、畸变和色差。()
镜头的像差主要包括:球面相差、畸变和色差。()

A、错误

B、正确

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