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[单选题]

置身于工作之外,为了对该工作作出客观研究以及探讨改善方法而进行必要评价,称为()。

A.诊断性评价

B.总结性评价

C.形成性评价

D.外在评价

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第1题
置身于工作之外,为了对该工作作出客观研究以及探讨改善方法而进行必要评价,称为()。

A.形成性评价

B.总结性评价

C.外在评价

D.诊断性评价

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第2题
根据《规划环境影响评价技术导则(试行)》,下列关于规划环境影响评价的各项原则内容所具有的含义的表述无误的是( )。

A.具有中立的第三方评价是贯彻科学、客观、公正原则的前提条件

B.通过早期介入,可以及早将环境因素纳入到综合决策之中,以实现可持续发展目标

C.将具有共同的环境影响要素的相关规划置身于该要素(如水环境与水资源)的环境容量或环境承载力分析中,是整体性原则的体现

D.评价结论的可操作性是规划环境影响评价工作是否有效的直接体现

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第3题
教师发展性评价的主要特点有()。

A.目的是促进教师的专业发展和成熟,而不是为了管理和奖惩

B.注重评价对教师个人的作用,同时也是为了进行比较和筛选

C.强调评价的真实性,注意教师工作信息的细致收集,以便找出教师的优势和问题

D.评价次数较多,周期较短

E.评价主体多元,且评价多在工作过程之外进行

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第4题
对可行性研究的一般要求是( )。

A.要站在客观公正的立场进行调查研究

B.应当从客观数据出发,进行科学分析

C.可行性研究报告的内容深度达到国家规定的标准

D.可行性研究报告的格式应别具特色,力求创新

E.研究的工作周期由委托单位确定

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第5题
职工在职务之外的意外伤害及治病防病工作,同属于劳动法研究范围。()

职工在职务之外的意外伤害及治病防病工作,同属于劳动法研究范围。()

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第6题
组织结构变革是一项既复杂又细致的工作,牵涉面广,涉及到各个下属部门的功能、责任、权限和利益的分
配与再分配,各种人力、物力和财力资源的分解与再分解。在组织结构变革中需要注意的事项不包括()。

A.组织结构改革方案要经过仔细研究和充分酝酿,避免出现“心血来潮”、“朝令夕改”的现象

B.尽可能地先进行试点,再逐步推广,避免“限期完成”的运动方式

C.为了切实保证企业组织结构整合的顺利进行,除了要在事前做好各种准备工作之外, 在初步完成整合之后,还需要建立健全和完善各种规章制度,以及相关的配套工作

D.组织结构变革只需要高层管理人员参加即可

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第7题
假定为了研究面点师傅的工作绩效,要设定时间标准。对其制作糕点的操 作进行了工作抽样研究,产生了如下结果:

假定为了研究面点师傅的工作绩效,要设定时间标准。对其制作糕点的操

作进行了工作抽样研究,产生了如下结果:

已完成糕点数量 6000个

工作时间 280分钟

评定系数 120%

放宽系数 10%

试确定正常时间和标准时间。

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第8题
战略与战略环境的关系正确的表述是()。

A.战略是影响战略环境的客观存在

B.战略环境是独立于战略指导者意识之外的客观存在

C.战略环境是研究和制定军事战略的客观基础

D.战略对战略环境的发展变化具有重大的能动作用

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第9题
为了研究影响职工工作积极性的主要因素,公司在全面分析的基础上,分别选取了几位工作极为认真负责和工作积极性较差的员工进行座谈调查,该调查方式为()。

A. 整群抽样

B. 重点调查

C. 分层抽样

D. 典型调查

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第10题
召集有关教育专家学者(尤其是教师集体)通过讨论,就个案(学生的行为)作出鉴定,作出对研究对象比较客观公正的结论的一种研究方法是____。

A.追因法

B.教育会诊法

C.活动产品分析法

D.临床法

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