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[单选题]

以下哪种关系营销所建立竞争优势的可持续时间最长()

A.经济利益型

B.结构型

C.社交型

D.混合型

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第1题
市场定位的主要任务,就是要使顾客能把本企业与其他竞争者区别开来,从而建立企业的()。

A.销售优势

B. 市场优势

C. 竞争优势

D. 营销优势

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第2题
衡量和评价核心能力能否形成可持续竞争优势的标准是占用性、耐久性、转移性、复制性。()
衡量和评价核心能力能否形成可持续竞争优势的标准是占用性、耐久性、转移性、复制性。()

A.正确

B.错误

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第3题
企业竞争优势的根基是( )。

A.核心能力

B.财务能力

C.营销能力

D.科技能力

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第4题
成功战略的特征包括()。

A.具有超前的战略意识

B.富有创新的内容

C.能够适应环境变化

D.能够建立竞争优势

E.能够改善公司业绩

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第5题
一些企业管理咨询公司聘用国内外知名的专家、教授作为培训讲师,并且大力进行宣传,这属于建立()竞争优势

A.产品差异化

B.服务差异化

C.人员差异化

D.形象差异化

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第6题
通过分析明确组织所具有的优势和劣势,从而使管理当局识别出组织所具有的、能够作为竞争武器的
独特的能力和资源。()

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第7题
关系营销的核心是建立和发展与消费者、供应商、分销商、竞争者等的良好关系。()
关系营销的核心是建立和发展与消费者、供应商、分销商、竞争者等的良好关系。()

A.正确

B.错误

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第8题
下列属于银行产品衰退期的营销策略的是()。

A.营销组合改革策略

B.持续策略

C.可选择性渗透策略

D.市场改革策略

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第9题
广告调查在调查竞争状况时需要调查()。

A.竞争对手的构成

B. 竞争对手的优势

C. 竞争对手的劣势

D. 媒体的广告环境

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第10题
以下不属于非正式组织的特性是()

A.组织的建立以人们之间具有共同的思想、相互喜爱、相互依赖为基础,是自发形成的。

B.组织最主要的作用是满足个人不同的需要。

C.这种组织一经形成,会产生各种行为规范,约束个人的行为,这种规范可能与正式组织目标一致,也可能不一致甚至相抵触。

D.分担角色任务,形成人们之间关系的层次。

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第11题
护士不管面对何种身份、性别、年龄、职业、素质的患者,不管护理人员与患者之间有无相互的人际吸引基础,出于工作的需要,护理人员都应与患者建立并保持良好的护患关系。这是由于下列哪种护患关系特点()

A.专业性关系

B.互动性关系

C.治疗性关系

D.工作性关系

E.短暂性关系

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