首页 > 人力资源管理
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

基本标准是一小部分人能够达到的标准,卓越标准是所有人都可以达到的标准。()

基本标准是一小部分人能够达到的标准,卓越标准是所有人都可以达到的标准。()

A.错误

B.正确

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“基本标准是一小部分人能够达到的标准,卓越标准是所有人都可以达…”相关的问题
第1题
房屋维修中,经过综合维修后的房屋需要符合的标准是()。

A.恢复到原有完损等级

B.70%房屋达到基本完好状态

C.90%房屋达到基本完好状态

D.全部房屋达到基本完好状态

点击查看答案
第2题
绩效标准是每项绩效指标应达到的水平,对应唯一的等级或数值。()
绩效标准是每项绩效指标应达到的水平,对应唯一的等级或数值。()

A、错误

B、正确

点击查看答案
第3题
确定绩效标准的上限是()

A.修正标准

B.加权标准

C.卓越标准

D.基本标准

点击查看答案
第4题
工作要素的选择标准是()。

A.是任职者必须具备的

B.是主管直接制定的

C.能够区分出优秀员工的

D.是差员工缺乏的

E.是人力资源部独立制定的

点击查看答案
第5题
合理性标准是由美国管理学家哈罗德·孔茨提出的决策标准。()
合理性标准是由美国管理学家哈罗德·孔茨提出的决策标准。()

A.错误

B.正确

点击查看答案
第6题
()标准是用于视频影像和高保真声音的数据压缩标准。

A.MIDI

B.MP3

C.MPEG

D.AC-3

点击查看答案
第7题
以下选项中,用于压缩视频文件的压缩标准是___。

A.MPEG标准

B.MP3标准

C.LWZ标准

D.JPEG标准

点击查看答案
第8题
判断目标是否有效的标准是()

A.判断目标是否具体明确

B. 判断目标是否可衡量

C. 判断目标是否可以达到

D. 目标必须有明确的截止期限

点击查看答案
第9题
以下选项中,用于压缩视频文件的压缩标准是____。

A.JPEG标准

B.MP3压缩

C.MPEG标准

D.LWZ压缩

点击查看答案
第10题
根据对保护的成本—收益分析而选择应保护的幼稚产业的标准是()

A.李斯特标准

B. 穆勒标准

C. 肯普标准

D. 巴斯塔布尔标准

点击查看答案
第11题
确定经济法调整对象正确与否的判断标准是()

A、以持不同观点的学者人数多少为标准

B、以国外先进的法律规定为标准

C、以权威学者的著说为标准

D、生产力标准

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改