下列表述中,哪些是人本原理的主要内容?()
A.人是管理的主体
B.有效管理的关键是员工参与
C.管理是为人服务的
D.人与自然的和谐、统一
E.现代管理的核心是使人性得到最完美的发展
A.人是管理的主体
B.有效管理的关键是员工参与
C.管理是为人服务的
D.人与自然的和谐、统一
E.现代管理的核心是使人性得到最完美的发展
A.正确
B.错误
A.《人格的动力理论》(1935)
B.《拓扑心理学原理》(1936)
C.《心理动力的概念表述和测量》(1938)
D.《解决社会冲突》(1948)
E.《社会科学中的场论》(1951)
A.持票人行使付款请求权必须持有票据
B.持票人不行使付款请求权,又不是行使不能的情况,不能行使追索权
C.付款请求权的行使与票据当事人之间交付票据的原因行为无关
D.付款请求权是向票载付款人或持票人的前手行使的权利
A.如果学生的回答是死记硬背,缺少自己的论证,请不要表示同意,要求他拿出例证来;
B.要注意听学生的回答,抓住他们表述中的每一个思想,以便不放过任何一个为他们揭示某种新东西的机会;
C.永远不要用最容易的方法解决学生们的争论,即直接告诉他们正确的答案或正确的解法;
D.授课时间表和上下课铃声不应当成为教学过程的决定因素;
A.协助案主成长,提高案主克服当前及将来要面对问题的能力
B.帮助解决案主面临的具体问题
C.提供一种治疗的气氛协助案主重新认识自己
D.引导案主自我努力,以具备自我实现所必须的一些特质
A.委托代理人的诉讼权利不可能多于法定代理人
B.法定代理人可以是委托代理人的委托人
C.法定代理人的被代理人是无诉讼行为能力的当事人
D.委托代理人的被代理人是有诉讼行为能力的当事人