题目内容
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[主观题]
目标管理中,特别重视发挥人主观能动性的阶段是在()。
A.目标设置阶段
B.目标实施阶段
C.总结阶段
D.考评阶段
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A.目标设置阶段
B.目标实施阶段
C.总结阶段
D.考评阶段
A.激励是调动人的工作潜能,发挥人的主观能动性重要因素
B.激励本身对人的行为也会产生一定的强化作用
C.对人的激励常常包含着对人的某方面的某种肯定或赞赏等,增强人发展的自信。
D.重视激励,也是古今中外教育一直比较重视的教育方式和传统
A.没有比人更高的山峰,没有比脚更长的道路
B.天行健,君子以自强不息
C.人不能两次踏进同一条河流
D.欲速则不达,见小利则大事不成