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[主观题]

试述非正式群团对行政组织的影响。

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第1题

对行政组织成员的人格心态的影响最直接、最经常的是（)。

A.群团关系

B.人群关系

C.人际关系

D.组织摩擦

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第2题

行政组织内部的群团按其构成原则和方式，可划分为（)。

A.建设性群团

B.非正式群团

C.有效群团

D.无效群团

E.正式群团

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第3题

以下理论不属于行政学家巴纳德的是（)。

A、权威的接受理论

B、非正式组织理论

C、组织平衡理论

D、科层制理论

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第4题

梅奥人际关系理论的主要内容有（)

A.跳板原理

B.企业内部存在非正式组织

C.人是社会人，受社会、心理因素的影响

D.有效的领导应提高员工的满足感

E.理想的行政组织是最合理的管理手段

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第5题

简述物质条件对行政组织的影响。

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第6题

材料二表明了地理环境对行政组织哪一方面的影响？

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第7题

材料三表明了地理环境对行政组织哪一方面的影响？

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第8题

关于非正式沟通的表述正确的是()。

A.非正式沟通对组织的发展和群体成员有一定影响

B.非正式沟通对正式沟通没有积极作用

C.非正式沟通可以消除

D.是通过组织明文规定的渠道所进行的信息传递与交流

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第9题

非正式组织对正式组织的工作可能造成的危害包括

A.影响正式组织的变革

B.影响命令的畅通

C.束缚成员个人的发展

D.影响信息传递速度

E.由于目标冲突而产生极为不利的影响

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第10题

任何行政组织中都存在着非正式沟通。()

任何行政组织中都存在着非正式沟通。（)

A.正确

B.错误

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第11题

试述员工参与管理对组织结构的影响。

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