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第2题
某企业根据自身业务发展需要，制定了企业整体发展战略，确定企业员工总数在未来3年内由100名增加到1000名，其中具有大学以上学历的专业技术人员比例由5％增加到25％，全员劳动生产率达到人均10万元以上，其整体发展总策略包括加大员工培训力度、加强人力资源激励机制、提高专业技术人员待遇等。 根据以上资料，回答下列问题：该企业根据整体发展战略制定的总目标、总策略、实施步骤及总预算安排构成了()。
A.人力资源各项业务计划
B.人力资源开发
C.人力发展计划
D.人力资源总体规划
第8题
企业通过市场发展趋势分析可能为企业现有营销策略和长远的发展战略提供依据，市场发展趋势分析的主要内容主要包括（)。
A.行业动向分析
B.新产品开发分析
C.竞争对手动向分析
D.技术发展趋势分析
第10题
企业非公开的二手资料包括（)。A统计报告、公司财务、审计报告、专业调查研究报告等B审计报告、营销
企业非公开的二手资料包括()。
A统计报告、公司财务、审计报告、专业调查研究报告等
B审计报告、营销计划、活动方案、产品供销存数据库等
C企业发展战略、审计报告、活动方案、专业调查研究报告等
D财务报告、审计报告、统计报告、专业调查研究报告等
第11题
在员工职业生涯设计中，组织应该提供的相关信息包括()。
A.提供企业发展战略、企业文化构建方面的信息
B. 提供工作规范和工作说明
C. 提供员工绩效考评信息
D. 提供组织管理架构、岗位和职业变化的信息
