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[单选题]
根据《劳动合同法》的规定，签定劳动合同应遵循的基本原则有：（）
A.合法、公平
B.平等自愿
C.协商一致
D.诚实信用
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A、劳务合同
B、固定期限劳动合同
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对于用人单位违反《劳动合同法》规定故意拖延不订立劳动合同的，下列哪种处理方式错误()。
A由劳动行政部门责令改正
B对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任
C应当与劳动者补订书面劳动合同
D用人单位向劳动者支付违约金
A、错误
B、正确
