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[单选题]

劳动者素质不包括:()

A.生理层面

B.心理层面

C.建筑层面

D.社会文化层面

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第1题
实行特殊性保障原则的国家,其社会保障的对象面向哪一层面?

A.全体社会成员

B.部分社会成员

C.全体劳动者

D.部分劳动者

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第2题
杜能认为农业生产的合理布局取决于什么().

A.劳动者素质

B.劳动生产率

C.地租

D.地理环境

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第3题
技术进步通过影响什么来影响产业结构().

A.区际贸易和需求结构

B.需求结构和供给结构

C.供给结构和劳动者素质

D.区际贸易和劳动者素质

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第4题
区域劳动力的质量取决于:()

A.劳动者的身体素质

B.劳动者的科学、文化技术素质

C.劳动者的工作态度

D.劳动者家庭规模的大小

E.劳动者的组织程度

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第5题
生产力的性质取决于()

A.劳动资料的性质

B.生产资料的性质

C.劳动对象的质量

D.劳动者的素质

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第6题
人力资源的质量主要包括文化技术素质、生理心理素质和()。

A政治思想素质

B思想道德素质

C体能素质

D教育素质

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第7题
生理素质是指公关人员在身体素质方面的要求,一般包括()等。

A.体型

B.体魄

C.仪表风度

D.文化水平

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第8题
在个人层面,通过教育,学习、研究文化,吸收优秀的文化,可以提升综合素质和个人品味,充实自己的知识储备,活跃思维,提高辨别能力和创新能力,打造自己的核心竞争力( )。
在个人层面,通过教育,学习、研究文化,吸收优秀的文化,可以提升综合素质和个人品味,充实自己的知识储备,活跃思维,提高辨别能力和创新能力,打造自己的核心竞争力()。

在个人层面,通过教育,学习、研究文化,吸收优秀的文化,可以提升综合素质和个人品味,充实自己的知识储备,活跃思维,提高辨别能力和创新能力,打造自己的核心竞争力()。

T、对

F、错

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第9题
独立人格素质即人格素质,是指一个人具有的基本稳定的独特()和生理品质。

A、思维

B、道德

C、学习

D、心理

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第10题
我国法律法规对工作时间有严格的规定,工作时间立法的目的包括()

A.有利于解决劳动就业问题

B.有利于提高劳动者的素质

C.有利于调动劳动者的生产积极性

D.保障劳动者的休息权

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第11题
影响员工心态与情绪的组织(层面)因素包括()。

A.绩效考核淘汰、裁员等安全感及压力

B.自身素质与修养

C.工作生活节奏的加快

D.社会腐败文化

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