题目内容
（请给出正确答案）
A.生产条件的拥有者以生产条件所有者的身份参与分配。
B.生产条件的分配影响收入分配，这个过程并不要求资本在市场上充分流动。
C.市场化的收入分配方式与生产条件不能够脱离，收入分配方式根据生产条件的多少来判断。
D.收入分配与各部门之间生产条件分配的均衡关系有联系，等量资本获取等量利润，要求资本在各部门之间进行均衡分配。
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“以下关于收入分配中生产条件在不同成员和领域间的分配的描述，不…”相关的问题
A.在同一会计年度内开始并完成的劳务，应在完成劳务时确认收入
B.如果劳务的开始和完成分属不同的会计年度，企业应在资产负债表日按完工百分比法确认收入
C.如果商品需要安装和检验，则企业一般应在购买方接受交货以及安装和检验完毕后确认收入
D.如果采用预收货款方式销售商品，企业应在收到货款时确认销售收入
A.人的工作积极性主要是由社会性需要引起
B.人总是力图用最小的投入取得满意的报酬
C.人总是被动地在组织的操纵、控制下工作
D.非正式组织是影响组织成员行为的一种潜在力量
E.人可以依自己的动机、能力及工作性质对不同管理方式作出不同反应
A.错误
B.正确
A.在子类中，base可以调用父类的构造函数
B.在子类中，base关键字可以访问父类的公共属性
C.在子类中，base关键字不可以调用父类的protected成员
D.在子类中，base关键字不可以调用父类的private成员
A.实例变量是类的成员变量
B.实例变量用关键字 static 声明
C.在方法中定义的局部变量在该方法被执行时创建
D.局部变量在使用前必须被初始化
A.教学方法包括教师的各种工作方式和学生的各种学习活动方式
B.教学方法是一种无秩序的活动方式体系
C.教学方法、教学方式和教学模式是三个不同的概念
D.教学方法体现了教师活动和学生的认识活动的相互关系
A.一般的文化都是在非自觉的状态下形成的，组织文化则可以是在组织努力的情况下形成
B.组织文化具有自我延续性，不会因为领导层的人事变更而立即消失
C.仁者见仁，智者见智，组织文化应该使组织成员面对某些伦理问题时产生多角度的认识
D.组织文化的内容和力量会对组织员工的行为产生影响
E.组织文化具有显性内容和隐性内容
