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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

强有效工会契约()

A.支付的工资等于垄断工会的工资

B.支付的工资等于竞争工资

C.将就业设定在垄断工会水平

D.将就业设定在竞争水平

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第1题
甲企业为创业投资企业。2011年9月1日,甲企业以股权投资方式向境内未上市的中小高新技术企业投资200万元。2013年度甲企业实现利润总额890万元;已计入成本费用中的实际支付的合理的工资为72万元,实际拨缴工会经费2.16万元,实际发生职工福利费15.16万元,实际发生职工教育经费1.08万元。假设除此之外无其他纳税调整事项,2013年甲企业应缴纳企业所得税()万元。

A.173.95

B.223.95

C. 187.5

D. 188.95

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第2题
中国公民王某2013年10月由一中方企业派往国内一外商投资企业工作,外商投资企业每月支付其工资10000元,按照王某与中方派遣单位签订的合同,外商投资企业将应付王某工资的10%上缴给派遣单位,并提供有效证明。此外,王某利用业余时间在另一家企业兼职,每月取得兼职收入2000元,王某2013年10月份应缴纳个人所得税()元。

A.240

B.545

C.785

D.985

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第3题
工会的存在往往会提高局内人的工资,并降低局外人的工资。()
工会的存在往往会提高局内人的工资,并降低局外人的工资。()

A.正确

B.错误

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第4题
工会的存在往往会提高局内人的工资,并降低局外人的工资。()
工会的存在往往会提高局内人的工资,并降低局外人的工资。()

A.错误

B.正确

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第5题
下面哪一个不是工会的目标()

A.取消最低工资法

B.增加工资

C.改善工作条件

D.增加就业水平

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第6题
以下项目中不通过应付职工薪酬科目核算的是()。

A.医务福利人员工资

B.在建工程人员工资

C.工会人员工资

D.退休人员退休费

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第7题
企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额5%的部分,准予扣除。()
企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额5%的部分,准予扣除。()

A.错误

B.正确

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第8题
工资核算岗位的职责有()。

A.监督工资基金的使用

B.审核发放工资和奖金

C.负责工资分配的核算

D.计提职工福利费和拨交工会经费

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第9题
新形式资本的引进通常会()

A.使自工资需求弹性变小

B.使工会的谈判力上升

C.使自工资需求弹性变大

D.使劳动需求曲线右移

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第10题
下列项目应在“管理费用”账户中核算的有( )。

A.工会经费

B.劳动保险费

C.业务招待费

D.车间管理人员的工资

E.业务人员差旅费

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第11题
一些摩擦性失业是不可避免的,因为()。

A.最低工资法

B.效率工资使工资高于均衡水平

C.工会

D.以上各项都是

E.不同企业间的劳动需求的变动

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