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[多选题]

在夏禹龙、刘吉等《领导学基础》一书中提出现代有效领导的主要职能有

A.制定战略目标

B.建立健全组织机构与规章制度

C.选人、用人,建立和谐的人际关系

D.联系群众、调查研究、沟通信息

E.学习新知识、新技术、掌握新的管理方法

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第1题
著名学者彼德·圣吉在《第五项修炼》一书中提出构建学习型组织的五个步骤, 分别是:()

A.自我超越

B. 团队学习

C. 系统的思考

D. 建立共同愿景

E. 改变组织结构

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第2题
王东彪诉刘满仓房屋租赁纠纷一案由丹江县人民法院受理。第一次开庭时,因原告未带有关证据的原件,法庭决定休庭;第二次开庭时,原告在法庭辩论时提出,本案合议庭中的书记员刘河江为被告刘满仓的弟弟,故要求刘河江回避,审判长以法庭调查已结束为由,驳回了原告的回避申请。一审法院判决后,原告以一审法院判决认定事实不清、且程序上违法——刘河江应当回避而没回避为由,提起上诉,二审法院经审理认为,一审法院的判决认定事实清楚,适用实体法也无不当之处,同时还查明刘河江确实是刘满仓的弟弟。在此情况下,二审法院对本案处理错误的是?( )。

A.判决驳回上诉,维持原判

B.依法改判

C.裁定发回重审

D.判决维持原判,但在判决书中应指明一审法院回避

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第3题
吉登斯在他的《社会的构成》一书中指出:“我把在社会总体再生产中包含的最根深蒂固的结构性特征称之为结构性原则。至于在这些总体中时空伸延程度最大的那些实践活动,我们则可以称其为‘institutions’。”显然,吉登斯将“institutions”视为制度,将制度看成是一种社会活动或者社会过程。()
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第4题
“疳皆脾胃病,亡津液之所作也”出自:( )

A.钱乙

B.刘防

C.夏禹铸

D.万全

E.张介宾

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第5题
培根在《新工具》一书中提出的新的认识方法是______。
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第6题
公平理论是在1965年发表的《在社会交换中的不公平》一书中提出的。()

公平理论是在1965年发表的《在社会交换中的不公平》一书中提出的。()

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第7题
地域分工论又称“绝对成本法”:“绝对优势论”,由英国古典经济学家()在()一书中提出。
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第8题
马斯洛的需要层次理论是在《动机和人》一书中提出的。()
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第9题
王清任在______一书中,提出癫狂的病机是______,并提出活血化瘀法治疗癫狂证。
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第10题
期望理论是美国心理学家赫兹伯格在《工作和激励》一书中提出的。()
期望理论是美国心理学家赫兹伯格在《工作和激励》一书中提出的。()

A.错误

B.正确

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第11题
公平理论是美国心理学家亚当斯在奖酬不公平时对工作质量的影响一书中提出的( )。
公平理论是美国心理学家亚当斯在奖酬不公平时对工作质量的影响一书中提出的()。

公平理论是美国心理学家亚当斯在奖酬不公平时对工作质量的影响一书中提出的()。

A、错误

B、正确

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