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第2题
对用人单位无理阻挠人力资源和社会保障行政部门、有关部门及其工作人员行使监督检查权，打击报复举人员的，可以采取（）等制裁方式。（）
A.由工商行政部门吊销营业执照
B.由人力资源社会保障行政部门或者有关部门处以罚款
C.由人力资源社会保障行政部门责令停业整顿
D.构成犯罪的，由司法机构√责任人员依法追究刑事责任
第3题
下列被审计单位实施的职责分离，恰当的是()。
下列被审计单位实施的职责分离，恰当的是（)。
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A、由出纳人员负责编制银行存款余额调节表
B、编制销售发票通知单的人员同时开具销售发票
C、企业在销售合同订立前，由专人就销售价格、信用政策、发货及收款方式等具体事项与客户进行谈判
D、应收票据的取得、贴现和保管由某一会计专门负责
第4题
企业在正常实施招聘工作的同时，应有相应的招聘应变方案。而招聘备选方案中（)不属于具体措施内容。
A:工作的重新设计
B:同业企业人员的兼职
C:寻找大学生等兼职
D:将其他部门的人员调配过
第7题
职业健康安全管理体系中第一阶段现场审核的目的，说法有误的是（）。
A.在文件审核的基础上确认体系实施和运行的基本情况和存在的问题，并确定第二阶段现场审核的重点
B.证实受审核方的职业健康安全管理体系符合相应审核标准的要求，并能实现其方针和目标
C.确定进行第二阶段现场审核的可行性和条件
D.现场对用人单位的管理权限、活动领域和限产区域等各方面加以明确，以便确认前期双方商定的审核范围是否合理
第9题
下列说法正确的是（)
A.企业应根据投资分析报告并结合投资顾问的意见编制投资计划
B.投资计划编制完毕后，在正式执行前必须经过审批
C.进行筹资活动时，企业需编制筹资计划书
D.负责利息或股利计算及会计记录的人员可以由支付利息或股利的人员兼任
第10题
下述关于成本会计机构的叙述，正确的是()
A.成本会计机构是在企业中组织、领导并直接从事成本会计工作的机构
B. 大中型企业可在会计部门中单独设置成本会计机构，专门从事成本会计工作
C. 在规模较小、会计人员不多的企业，可以在会计部门中指定专人负责成本会计工作
D. 有关职能部门和生产车间，也应根据工作需要设置成本会计机构，或者配备专职或兼职的成本会计人员，负责该职能部门和生产车间成本会计工作
第11题
《劳动合同法实施条例》第十八十九条分别作出了：劳动者和用人单位在对方协商一致的前提下依照劳动合同法规定的条件程序可以解除与对方之间的()。
《劳动合同法实施条例》第十八十九条分别作出了：劳动者和用人单位在对方协商一致的前提下依照劳动合同法规定的条件程序可以解除与对方之间的（)。
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A、劳务合同
B、固定期限劳动合同
C、无固定期限劳动合同
D、以完成一定工作任务为期限的劳动合同
