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[多选题]

属于企业文化对内维系与传承的渠道有()

A.企业英雄传说

B.企业亚文化

C.企业制度

D.企业产品

E.企业报刊

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第1题
属于企业文化对内维系与传承的渠道有()

A.企业英雄传说

B.企业亚文化

C.企业制度

D.企业产品

E.企业报刊

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第2题
企业文化氛围的维系和营造具体包括以下哪些方面()。

A.经常检查精神氛围的营造,及时地加以引导和修正,避免其产生负面影响,阻碍企业文化的发展

B.当频繁的检查与监督会使员工感到厌倦时,适当减少类似行为,淡化制度氛围

C.定期更新广告、宣传栏的版面重置,标语、口号的色彩、字体、张贴方式的刷新

D.为了促进企业文化符合时代发展,及时更新企业内容

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第3题
企业文化的特性包括()。

A.个性

B.共享性

C.传承性

D.软约束性

E.层次性

F.物质性

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第4题
企业文化网络是企业文化的载体和渠道。()
企业文化网络是企业文化的载体和渠道。()

A.错误

B.正确

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第5题
企业文化网络是企业文化的载体和渠道()
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第6题
一般认为,企业文化有三个层次结构,其中属于企业文化中间层的是()

A.精神层

B.制度层

C.物质层

D.文化层

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第7题
企业文化外部传播的渠道包括()。

A.营销的传播

B.消费者口碑传播

C.广告传播

D.公共关系传播

E.企业识别系统——CI的传播

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第8题
企业文化外部传播的渠道包括()。

A.企业识别系统CI的传播

B.公共关系传播

C.营销的传播

D.消费者口碑传播

E.广告传播

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第9题
沃尔玛的企业文化与松下公司的企业文化有何区别?()

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第10题
学习与研究企业文化的方法有()

A.对比的方法

B. 实证的方法

C. 演绎的方法

D. 实验的方法

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第11题
社会福利与社会救助的区别主要有()。

A.前者的享受总体上不需要前置性的甄选条件,后者的享受则要以贫困者达到经济甄选标准为前提

B.前者以保障权利人在既有生活水平上之“锦上添花”为目标,后者则属于为维系贫困者而进行“雪中送炭”

C.前者的保障水平具有一致性,后者的保障水平则以保障对象的贫穷程度有关

D.前者保障的方式多以提供服务为主,后者则以物质帮助为主

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