题目内容
（请给出正确答案）
以下关于投票重要性的说法错误的是？()
A仅仅是一票，什么影响都不会有
B牵涉到个人的神圣权利
C牵涉到国家未来的命运
D牵涉到人类未来的命运
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A.要给最需要的时候选最需要的人进行培训
B.培训要根据岗位的要求以及在组织中的重要性选择合适的人员
C.培训既要体现企业的需要，同时也要考虑员工个人的愿望
D.培训要尽量节省成本
A.选民10人以上可以推荐代表候选人
B.全体选民过半数参加投票，选举有效
C.候选人名额过多可以进行预选
D.代表候选人获得参加选举选民过半数选票，使得当选
A.自上而下模式的研究性质是输入性的
B.自下而上模式的研究性质是输出性的
C.自上而下模式强调政策制定者的政策目标
D.自下而上模式强调政策目标的重要性
A.奖金所占的比重不大
B.应该为其提供一些在国内外进修深造的机会
C.主要包括基本薪酬与加薪、奖金、服务与福利
D.基本薪酬取决于从事岗位的重要性
A.生产调度的基本要求是快速和准确
B.生产调度工作的基本原则是生产调度工作必须以生产进度计划为依据
C.中小型企业一般设立厂级、车间二级调度
D.生产调度的必要性是有生产工作控制重要性决定的
A.人际关系的缔结，自愿性和选择性程度较高
B.类似商品买卖，这种关系具有间接性、可测量性、权力、义务个规则比较明确
C.这种关系较简洁、明了，容易把握，是一种”不相互信赖也能合作“的模式
D.人际关系强调和谐的结果
A.操作系统中有一个处理器调度程序负责把CPU时间分配给各个正在运行的程序
B.多任务处理一般采用时间片轮转策略分配CPU时间
C.多任务处理一般不采用时间片轮转策略分配CPU时间
D.因为不同程序的重要性不同,因此有些任务可以优先获得CPU的使用权
A.系统论强调组织的部分、部分之间的交互影响、部分之和组成的整体的重要性，把组织看成一个相互联系的、动态的、开放的系统
B.系统论是对传统的科学管理和行为科学各自偏颇的否定。科学管理过分看重制度、纪律的重要性，行为科学则过分强调人性激励、心理满足
C.系统论强调管理现象的多变性，强调一切以时间、地点和条件为转移是组织管理行之有效的关键
D.系统论提供了一种宏观的关于普遍联系和互动作用的管理思想
A.中心商品是在多数地点生产、供给，少数地点消费的商品
B.中心地是指供给中心商品职能的布局场所
C.中心性不可用中心地周围地区中心商品的数量表示
D.中心性相对中心地周围地区而言，中心地的相对重要性，可理解为中心地周围地区发挥中心职能的程度。
A.累积投票制主要适用于选举董事、监事的场合
B.在适用累积投票制进行表决时，股东拥有的表决权可以集中使用
C.累积投票制是每个股份有限公司都必须适用的
D.是否采用累积投票制的主要依据是公司章程的规定或股东大会的决议
A.研究主题涉及国家理论、投票规则、投票者行为、政党政治、官僚机构等
B.提出市场失灵理论
C.将经济学运用到政治科学
D.假设人是自利的、理性的效用最大化者
