A.企业行为规制,传统民法规定了民事主体进行民事活动的一般准则
B.企业组织规制,对法人资格的规定,使企业的主体资格及权利能力和行为能力得以明确
C.对企业社会责任的规定
D.对公司法人人格否认制度的规定
A.主要考虑社会要求和行业特点,和本组织的具体情况无关
B.组织领导者的模范行为在组织文化的塑造中起到号召和导向的作用
C.组织文化主要靠自律,所以不需要建立制度
D.组织文化一旦形成,就不需要改变
A.主要考虑社会要求和行业特点,和本组织的具体情况无关
B.企业领导者的模范行为在企业文化的塑造中起到号召和导向作用
C.企业文化主要靠自律,所以不需要建立制度
D.企业文化一旦形成,就无须改变
A.组织从业人员进行卫生法律和卫生知识培训
B. 制定食品卫生管理制度及岗位责任制度,并对执行情况进行督促检查
C. 检查食品生产经营过程的卫生状况并记录,对检查中发现的不符合卫生要求的行为及时制止并提出处理意见
D. 建立食品卫生管理档案