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题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

企业文化是企业以其价值观念和经营管理哲学为核心的()和行为规范的总和。

A.劳动方式

B.生产方式

C.激励方式

D.思维方式

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第1题
()是指企业在经营管理活动中所依据的基本政策和价值取向,是企业理念的浓缩,是企业文化的重要表现形式。

A.经营理念

B. 经营宗旨

C. 经营目标

D. 经营哲学

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第2题
由于每个竞争者的经营哲学、企业文化、价值观念不同,它们对竞争对手的反应模式概括起来有哪四种()?

A.选择性竞争者

B.凶狠性竞争者

C.从容性竞争者

D.随机型竞争者

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第3题
企业文化作为特定的()应专指以价值观念为核心的企业价值体系。

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第4题
以下关于核心竞争力的叙述中,正确的有()

A.是企业组织内部一系列互补技能和知识的结合

B.最大特点是价值优越性和资源集中性

C.包括技术体系、管理体系、价值观念与企业文化三个要素

D.具有差异性,只由本企业所拥有

E.具有同构性

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第5题
企业文化作为一个完整的系统,其内容包括:()

A.企业价值观念

B.企业精神

C.企业伦理道德

D.企业形象

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第6题
()是企业文化中反映的企业经营管理的主体是全体员工。

A、企业靠技术

B、企业靠人

C、企业靠市场

D、企业靠经营

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第7题
现代企业文化管理模式把()视为企业的主要价值观念,视人力资源为企业中最为宝贵的资源,对激励

现代企业文化管理模式把()视为企业的主要价值观念,视人力资源为企业中最为宝贵的资源,对激励问题极为重视

A. 以人为本

B. 顾客为中心

C. 绩效

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第8题
组织文化的隐性内容包括()。

A.价值观念

B.规章制度

C.道德规范

D.企业哲学

E.组织精神

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第9题
()作为强化企业价值观念、塑造企业形象的手段,在企业文化的延续过程中起着重要的作用。

A.企业精神氛围

B.企业物质环境氛围

C.企业文化氛围

D.企业制度氛围

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第10题
()是企业最高层次的文化,它是企业中各种活动规律的正确反映,它主导着企业文化其们内容的发展方向。

A、企业作风

B、企业哲学

C、企业行为

D、企业目标

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第11题
业务流程重组(BPR)给企业带来哪些变化?()

A.企业过程及其运营方式的变化,信息技术的应用带来的工作方式上的变化组织层次的变化

B.组织层次的变化,包括组织结构、运行机制和人力资源管理

C.企业管理理念层次上的变化,包括管理思想、企业文化、价值观念

D.企业规模上的变化

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