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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

下面关于设计薪酬调查问卷的说法正确的是()。

A.确保表格中的每个调查项目都是必要的

B.把相关的问题放在一起

C.充分考虑信息处理的简便性和正确性

D.语言标准，问题简单明确

E.明确薪酬调查问卷要调查的内容，再设计调查表

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更多“下面关于设计薪酬调查问卷的说法正确的是（)。A.确保表格中的…”相关的问题

第1题

下面关于设计薪酬调查问卷的说法正确的是()。

下面关于设计薪酬调查问卷的说法正确的是（)。

A、确保表格中的每个调查项目都是必要的

B、把相关的问题放在一起

C、充分考虑信息处理的简便性和正确性

D、语言标准，问题简单明确

E、明确薪酬调查问卷要调查的内容，再设计调查表

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第2题

下面提供的关于教学设计构成的四个基本因素的说法中，正确的是（）。

A.学生、目标、策略、评价

B.教学媒体、学习需要分析、形成性分析、学习目标

C.测验、调查、教学形式、教学媒体

D.评价、决策、规划、教学内容

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第3题

下面关于RP调查说法正确的是（)。

A.可以处理当前不存在的替代方案

B.可以自由设计属性、水平值及属性间的转换关系

C.分析人员必须假定存在选择方案

D. 回答值未必和实际行动一致

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第4题

薪酬调查的方式包括()。

薪酬调查的方式包括（)。

A、企业之间相互调查

B、委托中介机构调查

C、采集社会公开信息

D、调查问卷

E、通信调查

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第5题

站点法是将调查问卷设计成网页形式，附加到一个或几个网站的Web页上，由浏览这些站点的用户在线回答调查问题的方法。()

站点法是将调查问卷设计成网页形式，附加到一个或几个网站的Web页上，由浏览这些站点的用户在线回答调查问题的方法。（)

A、错误

B、正确

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第6题

调查问卷题目的设计没有什么必定遵循的原则。()

调查问卷题目的设计没有什么必定遵循的原则。（)

A.正确

B.错误

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第7题

以下关于企业薪酬的说法错误的是（)。

A.薪酬调查的目的是给企业确定具有竞争力的薪酬水平以招到最好的人才

B.薪酬调查的目的主要是建立企业合理的薪酬构成，根据市场薪酬给付水平确定企业薪酬水平的市场定位

C.薪酬是为企业提供劳动而得到的货币和实物报酬的总和

D.岗位评价是对岗位价值的判断，进而纳入薪酬等级

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第8题

设计基本薪酬的步骤一般包括:①职位分析;②职位评价;③薪酬调查;④建立薪酬曲线;⑤确定薪酬等级。正确的顺序应当是()。

A.①②③④⑤

B.②①③④⑤

C.①②③⑤④

D.②①③⑤④

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第9题

问卷设计的首要步骤是()

A.进行必要的探测性调查

B. 设计问句，编问卷初稿

C. 把握调查的目标和内容

D. 收集和研究相关的资料

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第10题

（）是由调查者根据调查目的，拟定调查提纲或设计调查问卷，然后向被调查者以提问回问卷的方式请他们回答，在被调查者的回答中收集所需资料。

A.实验法

B.观察法

C.访问法

D.问卷法

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第11题

网上直接调查的首要步骤是（）

A.选择调查方式

B.确定调查方法和设计问卷

C.撰写调查报告

D.确定网上直接调查的目标市场

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