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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

在我们的传统国有企业中，公司员工缺乏退出机制来约束，也成了影响销售人员薪酬设计的一个因素。()

在我们的传统国有企业中，公司员工缺乏退出机制来约束，也成了影响销售人员薪酬设计的一个因素。（)

A.错误

B.正确

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更多“在我们的传统国有企业中，公司员工缺乏退出机制来约束，也成了影…”相关的问题

第1题

在网络环境中，我们检索信息只使用网络信息资源就可以，不用使用传统信息资源。()

在网络环境中，我们检索信息只使用网络信息资源就可以，不用使用传统信息资源。（)

A.错误

B.正确

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第2题

在计划经济时期，有些企业缺乏用工自主权，导致企业内部的多余生产力无法顺利退出企业，大量人员滞留在企业内部，有“职”无“工”。这些人属于（)人员。

A.摩擦性失业

B.周期性失业

C.隐性失业

D.结构性失业

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第3题

员工福利被认为是传统的“激励因素”，在建立之初具有激励性，但随着员工逐步接受，员工享受的福利会被逐渐看为保健因素，这是员工福利发展中的（)

A.福利成本问题

B.缺乏灵活性

C.功能异化

D.员工的认识问题

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第4题

现有竞争者的对抗包括____A势均力敌的竞争对手B行业增长缓慢C高额的固定成本D缺乏特异性E退出

现有竞争者的对抗包括____

A势均力敌的竞争对手

B行业增长缓慢

C高额的固定成本

D缺乏特异性

E退出障碍

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第5题

20世纪后半叶，英国电影经历了一股抨击传统继而又回归传统的思潮，()便是其中的代表，电影中的“戏中戏”展现了两种不同的爱情结局，留给我们深深的思索。

A.《情书》

B. 《青红》

C. 《天生一对》

D. 《法国中尉的女人》

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第6题

传统广告的弊端包括（)。

A.无法实现即时的双向交流

B.强势灌输

C.缺乏意见反馈

D.单纯依靠印象影响消费者

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第7题

传统广告的弊端包括()。

传统广告的弊端包括（)。

A、无法实现即时的双向交流

B、强势灌输

C、缺乏意见反馈

D、单纯依靠印象影响消费者

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第8题

传统广告的弊端包括（)。

A.强势灌输

B.无法实现即时的双向交流

C.单纯依靠印象影响消费者

D.缺乏意见反馈

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第9题

与传统结算工具相比，电子结算的主要缺点是:（)

A、缺乏安全性

B、缺乏便利性

C、初期投入大，技术复杂

D、不能进行小额结算

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第10题

我国传统工伤保险的主要不足是：一是覆盖范围窄;二是保险方式落后;三是工伤待遇标准偏低;四是缺乏工伤预防机制。()

我国传统工伤保险的主要不足是：一是覆盖范围窄;二是保险方式落后;三是工伤待遇标准偏低;四是缺乏工伤预防机制。（)

A.错误

B.正确

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