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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

合理的炮眼深度应该是钻眼效率较高、爆破效果好、炮眼利用率高，有利于实现正规循环作业，有利于提高掘进速度和降低生产成本。()

合理的炮眼深度应该是钻眼效率较高、爆破效果好、炮眼利用率高，有利于实现正规循环作业，有利于提高掘进速度和降低生产成本。（)

A、错误

B、正确

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更多“合理的炮眼深度应该是钻眼效率较高、爆破效果好、炮眼利用率高，…”相关的问题

第1题

楔形掏槽的优点不包括（)

A.所需炮眼数目少

B.炸药单耗低

C.钻眼方便准确性高

D.爆破单位体积岩石所需的炮眼长度低

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第2题

炮采工作面炮眼采用单排眼布置，是否适用采高较小的中厚煤层?()

炮采工作面炮眼采用单排眼布置，是否适用采高较小的中厚煤层？（)

A、错误

B、正确

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第3题

炮采工作面炮眼深度一般为()。

炮采工作面炮眼深度一般为（)。

A.＜顶梁长度

B.=顶梁长度

C.＞顶梁长度

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第4题

爆破工作质量、爆破效果的好坏直接影响着后续采装作业的()与采装作业成本。

A.好坏

B.连续性

C.生产效率

D.高效性

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第5题

一个合理的模块划分应该是内部联系（）。

A.弱

B.强

C.独立

D.简单

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第6题

一个健康有效的薪酬制度应该是（)。

A.符合企业战略需要并兼具内外部公平性

B.节省成本并富有效率

C.充分考虑国家政策和制度限制

D.以上都是

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第7题

管理的效果要通过组织效率、效能来衡量。()

管理的效果要通过组织效率、效能来衡量。（)

A.错误

B.正确

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第8题

设计中超深的取值存在一合理的范围，当超深设置过小或不超深，则爆破后容易产生（）；若超深过大，则不仅降低了延米爆破量指标，同时还增加了爆破震动强度，严重地破坏爆后台阶底盘的平整。

A.后裂

B.大块

C.根底

D.伞岩

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第9题

瞳孔对光反射，正确的叙述是：（)

A.受强光照射的眼将出现瞳孔缩小

B.对光反射具有互感性

C.可调节进入眼内的光线量

D.反射的感受器是视网膜

E.反射的效应是瞳孔括约肌

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第10题

下列关于面试的表述错误的是()

A.如果问题准备充分,设计得当,面试应该是一种可信度较高的方式

B.面试官提出的问题具有一定的随机性

C.面试一般能对应聘者进行全面、公平的评价

D.对应聘者的第一印象可能会左右面试官的判断

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第11题

分组交换技术具有较高的复用效率，但无法很好的支持实时业务。()

分组交换技术具有较高的复用效率，但无法很好的支持实时业务。（)

A.错误

B.正确

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