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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

核心竞争力突出强调了企业内部核心资源与核心能力的整合，企业核心竞争力是企业内部核心资源与核心能力的整合力--即企业保持持续竞争优势的源泉。()

核心竞争力突出强调了企业内部核心资源与核心能力的整合，企业核心竞争力是企业内部核心资源与核心能力的整合力--即企业保持持续竞争优势的源泉。（)

A.正确

B.错误

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第1题

企业制定服务战略的宗旨是为了在特定的竞争环境中，使企业的资源与顾客的需求达成一致，充分发挥企业业务优势，构建企业的核心竞争力。()

企业制定服务战略的宗旨是为了在特定的竞争环境中，使企业的资源与顾客的需求达成一致，充分发挥企业业务优势，构建企业的核心竞争力。（)

A.正确

B.错误

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第2题

“公司中所有成员所知晓的能为企业在市场上获得竞争优势的事物之和”的概念是指()

A.人力资本

B. 智力资本

C. 竞争资源

D. 核心竞争力

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第3题

在内部资源的分析中，对企业现有资源的数量和利用效率，以及资源的应变能力等方面的分析是（）。

A．企业资源分析

B．企业能力分析

C．核心竞争力分析

D．企业资金结构分析

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第4题

企业核心竞争力的主要相关理论包括以下（)方面。

A.企业核心竞争力寿命周期理论

B.企业核心竞争力的层次竞争理论

C.企业核心竞争力的源流理论

D.企业核心竞争力与市场机会匹配理论

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第5题

标准对企业有哪些帮助？()

A.保证产品与配件间的匹配

B.减少消费者的疑惑

C.通过大规模生产降低成本

D.降低供应配件的风险

E.增强核心竞争力

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第6题

（)是组织着眼于可持续发展和创建核心竞争力而构建的员工培训与开发体系。

A.人力资源发展与职业发展体系

B.组织学习与发展体系

C.培训需求调查体系

D.培训课程管理体系

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第7题

企业核心竞争力的特征包括()。

A.拓展性

B.独特性

C.创新性

D.动态性

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第8题

核心竞争力是在企业各种能力中居于核心地位，能够使企业超越竞争对手获得较多利润的要素作用力。判断核心竞争力可依据（)标准。

A.是否稀有

B.是否有价值

C.是否难以模仿

D.是否难以替代

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第9题

管理的难点与核心是

A.处理好人际关系

B. 提高员工的专业和业务水平

C. 设备等物质资源的配置

D. 计划

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第10题

()是群体或团队中根深蒂固的、互相弥补的一系列技能和知识的组合，借助该能力，能够按世界一流水平实施—到多项核心流程。

A.生产能力

B. 营销能力

C. 核心竞争力

D. 财务能力

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