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[单选题]
()是指管理者将份内的某些工作托付给下属(或他人)代为履行,并授予被托付人完成工作所必要的权力,使被托付人有相当的自主权、行动权。
A.分权
B.授权
C.职权
D.集权
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A.分权
B.授权
C.职权
D.集权
A.工作分析
B. 部门内任务划分、制定岗位
C. 组织内的各个职位和层次之间建立职权线路和信息沟通渠道
D. 分配任务,将任务按部门划分,将资源分配到各个部门。
A.为管理者提供员工工作满意的满意总体水平
B.促进组织内成员之间的更好沟通
C.改善管理者与员工双方的关系
D.工作满意调查是确定员工需要何种培训的有效方法
A.错误
B.正确
A.直接领导
B.间接领导
C.非正式领导
D.正式领导
A.协调目标原则
B. 直接管理原则
C. 沟通联络原则
D. 激励原则