题目内容
（请给出正确答案）
A.对方违反合同，以致严重影响了一方订立合同所期望的经济利益；
B.对方在合同规定的期限内完全未履行合同；
C.发生不可抗力事件，致使对方的全部义务不能履行；
D.对方在规定的合理的宽限期内未履行义务；
E.对方已声明他将在规定的合理的宽限期内不履行义务。
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A、包括违反合同一方在订立合同时应当预见到的损失
B、包括当事人在合同履行后应当能获得的利益
C、不包括当事人一方在订立合同时可以预见到的因违反合同可能会给对方造成的损失
D、“包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过应当预见到的因违反合同可能会造成的损失”
A、以欺诈胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
B、用人单位免除自己的法定责任排除劳动者权利的
C、违反法律行政法规强制性规定的
D、法律行政法规规定的其他情形
根据我国《合同法》的规定，在不违反法律强制性规定的情况下，合同的内容有()约定。
A.法人
B.公民
C.当事人
D.法院
A.标的物毁损、灭失的风险，在标的物交付之前由买受人承担
B.因买受人的原因致使标的物不能按照约定的期限交付的，买受人应当自违反约定之日起承担标的物毁损、灭失的风险
C.出卖人出卖交由承运人运输的在途标的物，除当事人另有约定的以外，毁损、灭失的风险自合同成立时起由买受人承担
D.当事人没有约定交付地点或者约定不明确的，依照《合同法》的相关规定标的物需要运输的，出卖人将标的物交付给第一承运人后，标的物毁、灭失的风险由出卖人承担
A.造成对方人身伤害的
B.因故意造成对方财产损失的
C.因过失造成对方财产损失的
D.因重大过失造成对方财产损失的
对于用人单位违反《劳动合同法》规定故意拖延不订立劳动合同的，下列哪种处理方式错误()。
A由劳动行政部门责令改正
B对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任
C应当与劳动者补订书面劳动合同
D用人单位向劳动者支付违约金
A.一方以欺诈手段使对方在违背真实意思的情况下订立的合同
B.损害社会公共利益的合同
C.以合法形式掩盖非法目的的合同
D.显失公平的合同
A.一方以欺诈手段订立的损害社会公共利益的合同
B.双方以合法形式掩盖非法目的的合同
C.一方以欺诈手段订立的损害国家利益的合同
D.一方以欺诈手段订立的违背对方真实意思的合同
