题目内容
（请给出正确答案）
A.物体表面所呈现的色彩是恒常不变的，不会因为不同色彩的光线照射而改变
B.不同波长的光波，其本身不具有色彩，是光波刺激眼睛后，人类才感知色彩
C.「白光」即指光线色彩如牛奶般纯净洁白
D.人类可见光的波长约介于400nm～700nm之间
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A.大日本颜料及化学公司的DIC色票，是依据NCS表色系制作的
B.中华色彩研究所的71a色票，其所依据的色彩系统和PCCS表色系相似
C.美国PANTONE公司的PANTONE色票，是依据曼塞尔表色系制作的
D.日本色研的129a、129b配色卡，是依据PCCS表色系制作的
A.瓜肉更红，瓜皮则呈现较灰暗色彩
B.瓜肉更红，瓜皮更鲜绿
C.瓜肉呈现较灰暗色彩，瓜皮更鲜绿
D.瓜肉与瓜皮均呈现较灰暗色彩
A.置于等色相面下方的色彩，明度值愈大
B.各等色相面中，彩度9S的色彩为「纯色」
C.各等色相面的彩度阶段，数量不相等
D.在等色相面上，彩度愈低的色彩，其位置愈远离中心轴（明度阶段）
A.以德国生理学家赫林（Hering）的四原色理论为基础
B.采用红－绿、黄－蓝、黑－白等三组色彩为色立体的三个坐标轴
C.表色法为HV/C
D.表色方式浅显易懂，是欧洲设计界通用的表色法
A.失业都是员工个人的因素所导致
B.失业后就赶快找工作，不必想原因
C.尽量别让失业时间超过半年
D.参加职业训练，增加自己的职能有助于重回职场
E.失业后就悠哉悠哉，好好让自己放轻松
A.对立面之间有相互和谐、相互统一的关系
B.对立面之间也有相互对立的关系
C.对立面之间还有相互转化的关系
D.是我们现在所说的对立统一的辩证关系的思想雏形。
A.心理测验只能用问卷量表施测
B.心理测验必须针对特定特质实施特定的测量
C.心理测验是对于行为的客观测量工具
D.心理测验的编制过程要注意信度与效度
E.心理测验的结果经常有标准化的解释
A.进入一个非常暗的地方，要适约3～5分钟才能看得清楚
B.直视红色的卡片约30秒，当卡片移开后，会产生绿色的残像
C.在黄色灯光下，虽然白纸已受影响而成为黄色，我们仍觉得是白纸
D.我们在感觉色彩时，除了视觉外，不曾受到记忆和经验的影响
A.职业性格与职业能力比工作价值和职业兴趣更稳定
B.性向比较兴趣更能预测职业决定的满意度
C.自我知识的各个层面之间有交互作用
D.生涯决定只要考虑自我知识就足够了，一切操之在我
E.兴趣是唯一的最重要考虑因素
A.每一回的开场，大都没有诗或词，但每一回的结尾，必定有诗
B.在正文中，受变文、鼓子词、话本的影响，也适当插入诗词
C.在叙述方面，它很注意说与听的关系
D.在全书的开场和收尾时，往往以一首诗或一首词作起或作结
