A.给新员工提供明确的工作指导,使他们明白自己的努力方向和上级对自己的期望。
B.给新员工一个充分自由发展的空间。
C.给新员工提供了解公司实际情况的各种渠道,使他们避免由于缺乏经验而在工作中盲目和过于理想化。
D.给新员工安排一个专业技术强而且善于给新员工提供指导的直接上级。
E.鼓励新员工多提建议,并且对他们提出的建议给予及时地反馈,给予肯定和赞扬并鼓励他们再接再厉。
A.在领导体制上实行双重领导
B.在机构设置上实行有效监督
C.在内部管理上建立自我调控与约束机制
D.在职权行使上实行自主监察
A.薪酬发放、晋级、调岗、培训
B.奖惩、人员解聘、调岗、制度创新
C.销售配额设置、销售区域划分、薪酬、培训
D.销售配额设置、销售区域划分、薪酬、奖惩
A.货物分为禁止进出口的货物、限制进出口的货物和自由进出口的货物
B.对禁止进出口和限制进出口的货物实行目录管理
C.我国对货物进出口实行分级的管理制度
D.对实行自由进口许可管理的货物也实行目录管理