首页 > 经济学> 经济学原理
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

根据劳动的工资率小于劳动的边际产品价值这一点,可以断定()

A.产品市场是垄断的,要素市场是完全竞争的

B.要素市场是垄断的,产品市场是完全竞争的

C.产品市场和要素市场是完全竞争的

D.产品市场和要素市场是垄断的

E.产品市场完全竞争H.要素市场卖方竞争

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第1题
以下哪一条件是配置有效性所必须的?()

A.边际收益产品超过最大量的边际产品价值

B.边际收益产品等于边际工资率

C.边际产品价值等于边际工资成本

D.所有其他雇用相同类型的劳动的边际产品价值都相等

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第2题
所有利润最大化厂商会雇用劳动达到这样一点()

A.价格乘以边际产品等于工资率

B.边际收益乘以边际产品等于工资率

C.价格乘以边际产品等于边际工资成本

D.边际收益乘以边际产品等于边际工资成本

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第3题
劳动的边际产量是指()

A.增加一个单位的劳动要素投入而增加的产量

B.增加一个单位的劳动要素投入而增加的收入

C.增加一个单位的劳动要素投入而增加的产品价值

D.增加一个单位的劳动要素投入而增加的工资投入

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第4题
经济学家认为,厂商对劳动的需求曲线取决于:()

A.劳动的边际生产力

B. 工资率的高低

C. 劳动的边际收益

D. 自我使用的生产要素的内在收益

E. 以上都正确

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第5题
在完全竞争的市场环境中,对应于任何给定的劳动时间量上的市场劳动供给曲线的高度表明的是()

A.在给定职业上雇用这一劳动量的总成本

B.雇用第一小时劳动的边际成本

C.可能用于其他活动的边际小时价值

D.雇主愿意支付的吸引追加劳动的最高工资

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第6题
下述错误的表述是()

A.完全竞争条件下,要素价格不可能长期高于要素的边际生产收益

B.劳动时间不变时的工资收入提高必定意味着工资率上升了

C.劳动者得到的工资等收入常高于其作为要素所有者得到的经济租金

D.工资率降低的收入效应是减少劳动供给

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第7题
假定某印染厂来料加工产品的单价为20元,劳动是该厂唯一的可变投入要素,每工人每天的工资固定为40元。厂商增加劳动的边际产量为“82-4L”,则该厂劳动L每天的最适投入量L为()人。

A.20

B.40

C.80

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第8题
与配置有效的雇用量相比,垄断雇主厂商倾向于雇用()

A.太少的工人,因为边际产品价值超过边际收益产品

B.太少的工人,因为边际工资成本超过工资率

C.太多的工人,因为边际产品价值超过边际收益产品

D.太多的工人,因为边际工资成本超过工资率

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第9题
配置有效性得以实现当()

A.劳动的边际产品等于其边际产品的价值

B.所有资源都充分利用

C.每种资源的价格都等于其边际产品的价值

D.每种资源的价格都等于其边际产品价值和其边际机会成本

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第10题
资本主义工资()

A.是劳动力价值或价格的转化形式

B.其本质是劳动力的价值或者价格

C.小于工人的劳动在生产中新创造的价值

D.掩盖了资本主义剥削

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第11题
根据土地报酬递减规律,在土地面积保持不变时,资本或劳动每一投入单位的边际产品通常随着该种投入数量的增加而下降。

A.错误

B.正确

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