题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
企业进行薪酬管理的目的_________:A .合理控制人工成本B. 吸引人才C .激励员工D. 获取更大效
企业进行薪酬管理的目的_________:
A .合理控制人工成本
B. 吸引人才
C .激励员工
D. 获取更大效益
E. 留住人才
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企业进行薪酬管理的目的_________:
A .合理控制人工成本
B. 吸引人才
C .激励员工
D. 获取更大效益
E. 留住人才
A.薪酬管理要在企业发展战略和经营规划的指导下进行
B.薪酬管理的目的在于提高员工的工作绩效
C.薪酬管理涉及一系列决策,是一项非常复杂的活动
D.薪酬管理仅仅是及时、准确地给员工发放薪酬
A.薪酬调查
B.岗位评价
C.薪酬管理
D.岗位分析
股东经过委托代理链对企业进行管理,那么委托代理的核心是()。
A.明确责任
B.加强监督
C.适当授权
D.薪酬分配
A.对销售人员进行选用和培训
B.对销售人员的工作进行检查和评估
C.建立合理的薪酬制度
D.发放福利
E.慰问退休人员
试指出上述描述中存在的5处错误,并予以改正。