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[单选题]

下面哪种管理措施是期望值理论在管理实践中的应用()。

A.目标管理法

B.工作扩大化

C.授权

D.平衡记分卡

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第1题
下面哪种管理措施是期望值理论在管理实践中的应用()。

A.目标管理法

B.授权

C.平衡记分卡

D.工作扩大化

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第2题
管理是一门艺术,指主管人员在管理实践中,既要运用管理知识,又需发挥创造性,采取适宜措施,高效地实现目标。()
管理是一门艺术,指主管人员在管理实践中,既要运用管理知识,又需发挥创造性,采取适宜措施,高效地实现目标。()

A.错误

B.正确

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第3题
马斯洛的需要层次理论的基本内容是什么在现实管理实践中应如何运用这种理论。

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第4题
下面哪种管理措施是双因素激励论的实际应用()。

A.工作环境改善

B.工作丰富化

C.准时生产制

D.全面质量管理

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第5题
下面哪种管理措施是双因素激励论的实际应用()。

A.工作环境改善

B.准时生产制

C.工作丰富化

D.全面质量管理

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第6题
在组织管理实践中管理者常常扮演下面哪些角色()

A.人际角色

B. 决策角色

C. 操作员角色

D. 信息传递者角色

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第7题
在下列哪种社会活动中,常用应用文来传授知识、推广技术、总结经验、介绍方法、改进管理等?()

A.在管理国家治理社会方面

B.在发展生产和经济和实践中

C.在科学研究方面

D.在日常的生活领域

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第8题
下面哪一项不属于生产过程管理在现代化管理阶段的重大理论突破()。

A.FMS

B.工业心理学

C.JIT

D.CIMS

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第9题
认为企业管理当局同职工是一致的,所以能把两者的积极性融为一体,在管理过程中应采取长期雇佣制度,缓慢的评价和提升,适度的专业化职业发展途径等等。这种看法是哪种理论的观点:()

A.需要层次理论

B.X理论

C.Y理论

D.Z理论

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第10题
利用下面哪种决策准则进行决策时,与满意水平的高低有很大关系?()

A.满意准则

B.期望值准则

C.最大可能准则

D.变异系数准则

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第11题
(根据业务编制会计分录)权变管理理论提出是基于以下哪种设想?()

A.经济人

B.社会人

C.复杂人

D.自我实现人

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