题目内容
（请给出正确答案）
考虑一家公司的如下项目：
公司的总市场价值=50000美元
债务价值=20000美元
权益报酬率=12%
利息支付=2000美元
公司所得税税率=34%
(1)计算股东权益价值；
(2)计算公司总资本化比率，即加权平均资金成本；
(3)计算净利润；
(4)如果公司发行更多的债券，加权资金成本会如何变化？
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A．你预期该公司的股票价格将出现什么情况？
B．考虑如下几种情况，并做出解释：
(1)宣布当天，股票价格立即上涨到118元。随后几天，股票价格在每股123元左右波动，最后跌到每股116元。
(2)股票价格立即飙升到每股116元，然后维持这一水平。
(3)在此后的一周，股票价格逐步攀升到每股116元。
A.天涯科技股份有限公司可以投资设立全资子公司
B.天涯科技股份有限公司可以与其他公司共同投资设立一家企业，但投资的资本额不得超过公司资本总额的40%
C.天涯科技股份有限公司可以投资设立一家合伙企业
D.天涯科技股份有限公司可以与其子公司共同出资设立一家合伙企业。并约定承担有限责任
甲建筑公司依法成立，下辖3个施工队，1个金属结构件工厂，1个招待所(均为非独立核算企业)，2003年经营业务如下：(1)承包建筑项目，并与建筑方签订建筑工程施工总包合同，合同明确工程总价为3000万元，其中建筑劳务价款1000万元，有甲建筑公司提供并按照市场价格确定的金属结构件金额为500万元、(取得相关的增值税专用发票，支付价款300万元)；建筑方采购建筑材料等1500万元，工程当年完工并进行了价款核算。(2)甲建筑公司将其中200万元的建筑项目分包给B建筑公司，8为只提供建筑业劳务的单位。(3)甲建筑公司向C建筑公司转让闲置办公用房一栋，购置原价为700万元，取得转让收入1300万元(4)甲建筑公司招待所取得客房收入为30万元，餐厅、歌厅、舞厅收入共55万元。 要求： (1)甲建筑公司总承包建筑工程应缴纳的营业税 (2)甲建筑公司转让办公用房应该缴纳的营业税 (3)甲建筑公司招待所应该缴纳的营业税 (4)甲建筑公司应该缴纳的增值税 (5)甲建筑公司应该代扣代缴的营业税
江海公司是一家以生产日用家化为主的企业，2009年6月发生如下业务： (1) 委托本市一家日化厂生产化妆品20万瓶，每瓶材料成本35元，加工费20元，消费税税率30%，加工完毕，全部收回。 (2) 期初库存该种委托加工的化妆品8000件，每件在委托加工环节已交消费税30元。 (3) 本月生产领用该种委托加工的化妆品11000件用于再生产，其中5000件已完工并出售，每件含增值税售价350元，出售的产品增值税税率为17%，消费税税率为30%。 (4) 月末库存未用完的委托加工消费品已交消费税70万元。 要求：计算江海公司2009年6月出售化妆品应缴纳的消费税税额。
甲公司是一家上市公司。2012年5月，中国证监会接到有关甲公司问题的举报．举报问题如下： (1)甲公司公布的2011年度年报显示的利润总额是人民币2000万元，实际是亏损人民币1300万元。为甲公司负责审计的乙会计师事务所的注册会计师张某和李某按甲公司的要求，对甲公司的财务会计报告出具了“无保留意见”的审计报告。 (2)甲公司的监事会主席赵某向其同学王某透露，甲公司正在与某高科技公司商谈重组事宜，王某因此分批买入50万股甲公司股票。待甲公司公告其与某高科技公司的重组事宜时，王某卖出上述股票，获利100万元。 要求：根据以上情况并结合相关法律规定，分析回答下列问题：
根据《证券法》的规定，对甲公司编制虚假利润的行为，甲公司及其直接负责人员应当承担何种法律责任？
一家濒临破产的公司可能由于_______的动机而倾向于不接受那些净现值(NPV)为正的项目。
环宇公司原来是一家从事产品加工的小企业，公司建立之初，江总和员工不分彼此，也没有明确的分工，一个人顶几个人用，大家齐心协力，干劲十足，经过多年的艰苦创业和努力经营，目前已经发展成为员工近千的当地一家大型制造企业，有了比较稳定的顾客，生存已不再是问题，公司走上了比较稳定的发展道路。然而，随着公司业务的发展，特别是经营规模不断扩大以后，江总在管理中不
时感到不如以前得心应手了。首先，让他感到头疼的是那几位与自己一起创业的“元老”，他们自恃劳苦功高，对后来加入公司的员工，不管其职位高低，一律不看在眼里。这些“元老”们工作散漫，不听从主管人员的安排。这种散漫的作风很快在内部蔓延开来，对新来者产生了不良的示范作用,新来者也开始变得散漫起来，员工之间不断出现矛盾和冲突，公司里再也感受不到创业初期的那种工作激情了。其次，江总感觉到公司内部的沟通经常不顺畅，大家谁也不愿意承担责任，一遇到事情就来向他汇报，但也仅仅是遇事汇报而已，很少有解决问题的建议和方法，结果导致许多环节只要江总不亲自去推动，似乎就要“停摆”。另外，江总还感到公司内部质量意识开始淡薄，对产品质量的要求大不如以前，客户的抱怨也逐渐增多，江总对此感到非常焦急。
根据以上案例，回答61~65题。
61、从案例中可以看出环宇公司的团队正处于()。
A.形成阶段
B.成熟阶段
C.波动阶段
D.规范化阶段
62、在团队发展的这个阶段，江总最需要重视的是()。
A.任务需要和个人需要
B.任务需要和团队需要
C.团队需要和个人需要
D.安全需要和自尊的需要
63、在江总领导的团队中，存在着不健康的团队气氛，下面情况不太可能发生在这一气氛下的是()。
A.对其他员工的不尊重
B.成员分享感觉和观点
C.成员工作散漫，参与不够
D.成员之间冲突很多 64、江总要想解决目前公司面临的问题，他需要()。
A.加强员工之间的沟通
B.培养成员间的融洽关系
C.从“元老”处着手增强员工的纪律意识
D.其他都是
65、根据团队类型，江总所在的团队属于()。
A.有明确领导的团队
B.项目团队
C.质量团队
D.任务团队
A.错误
B.正确
