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[判断题]

乡镇(街道)工会应严格执行工会财务管理的相关规定,强化内部会计监督,实行工会委员会集体领导下的主席负责制,重大收支集体研究决定()

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第1题
根据《北京市乡镇、街道(园区)安全生产专职安全员管理暂行办法》规定,各乡镇、街道(园区)应落实专职安全员党团组织和工会建设,必要时可成立党支部(委员会),加强专职安全员的思想政治建设,开展相关组织活动,发挥党员团员和工会会员的作用。()
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第2题

乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会要根据工会经费独立原则,开设独立的银行账户,实行工会经费独立核算。对尚不具备独立核算条件的乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会,在其自愿根底上,可实行由()、分户核算的“上代下”会计核算模式。

A.上级工会代管

B.县级工会财务集中管理

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第3题
县级民政部门、街道(乡镇)和居委会(或企业工会)均要建立并保存城市低保对象档案,妥善管理。

A.错误

B.正确

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第4题
《浙江省企业民主管理条例》规定,(),组织职工参与本企业的民主管理活动。尚未建立工会组织的企业,由企业所在地的地方总工会、产业工会或者乡镇工会、街道工会帮助和指导企业职工开展民主管理活动。

A.企业是职工代表大会的工作机构

B.企业工会是职工代表大会的领导机构

C.企业工会是职工代表大会的组织机构

D.企业工会是职工代表大会的工作机构

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第5题
公司工会管理的业务范围不包括()

A.工会组织与宣传管理

B.工会民主管理和工会经济技术管理

C.工会文体管理和工会职工服务保障管理

D.工会信息管理

E.工会女职工管理和工会财务管理

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第6题
新旧工会会计制度衔接中,设置会计科目的过程中需要保持完整性,严格执行会计制度的要求,不能自行设置非规定的会计科目。基层工会组织需要至少设置24个会计科目。()
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第7题
依据《北京市乡镇、街道(园区)安全生产专职安全员检查办法》的规定,乡镇、街道(园区)应制定隐患上报单,对上报情况进行归档保存。()
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第8题
企业在劳动争议处理中的定位()。①依法建立起劳资协商对话机制②建立健全企业的规章制度和民主协

企业在劳动争议处理中的定位()。

①依法建立起劳资协商对话机制②建立健全企业的规章制度和民主协商机制③劳动者建立工会维护自身合法权益④严格执行国家的劳动标准和相关的劳动法律⑤充分的尊重和保护劳动者的权益

A①②③④

B②③④⑤

C①②④⑤

D①③④⑤

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第9题
依据《北京市乡镇、街道(园区)安全生产专职安全员招聘工作暂行办法》的规定,劳动合同签订应符合《劳动合同法》相关规定。()
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第10题
填写传染病报告卡时地址应详细填写到乡镇(街道)+村民组(门牌号码)()
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第11题
依据《北京市乡镇、街道(园区)安全生产专职安全员检查办法》的规定,专职安全员检查工作应遵循公正、公开、公平的原则。()
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