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[单选题]

我国根本的行政领导方法是()

A.人群众路线的方法

B.矛盾分析的方法

C.实事求是的方法

D.教育说服的方法

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第1题
我国根本的行政领导方法是()

A.人群众路线的方法

B.矛盾分析的方法

C.实事求是的方法

D.教育说服的方法

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第2题
实事求是的方法是根本的行政领导方法。()
实事求是的方法是根本的行政领导方法。()

A.正确

B.错误

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第3题
根本的行政领导方法不包括()

A.实事求是的方法

B.群众路线的方法

C.批评与自我批评的方法

D.矛盾分析的方法

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第4题
在我国现阶段,对于各级领导者来说,发扬民主精神集中体现在密切联系群众上。这就要求()。

A.各级领导者首先必须做到一切为了群众,一切依靠群众,全心全意为人民服务

B.必须熟练掌握和运用“从群众中来,到群众中去”的领导方法

C.必须紧紧依靠群众,妥善处理人民内部的各种矛盾

D.必须反对领导工作中的官僚主义和形式主义

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第5题
群众路线的领导方法的理论依据是( )

A.领导的工作是通过群众来完成的

B.辩证唯物主义的认识论原理

C.领导来源于群众,又高于群众

D.唯物史观

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第6题
领导规律是领导方式、领导方法、领导艺术和具体的领导对策措施等所凭借的根本。()
领导规律是领导方式、领导方法、领导艺术和具体的领导对策措施等所凭借的根本。()

A、错误

B、正确

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第7题
我国的根本政治制度是( )。

A.人民民主专政

B.人民代表大会制度

C.基层群众自治制度

D.共产党领导的多党合作和政治协商制度

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第8题
领导连续流的倡导者们认为一个适宜的领导方法取决于()

A.环境和个性

B.群众的水平

C.员工的性别

D.领导人的素质

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第9题
15世纪,意大利著名思想家、历史学家马基雅维利在其著作中,提出了管理四原则,分别为()。

A.群众认可

B.内聚力

C.领导方法

D.生存意志

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第10题
关于领导权变理论,正确的是()。

A.由布莱克提出

B.领导是一种过程,领导者施加影响的能力取决于群体的工作环境、领导者的风格和个性,以及领导方法对群众的适合程度

C.职位权力、任务结构、上下级关系对领导者的工作起重要作用

D.是一种随机制宜理论

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第11题
我国根本的行政领导制度是() 。

A.民主集中制

B. 行政首长负责制

C. 混合制

D. 委员会制

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