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[主观题]

在现代社会，对文化产品生产过程的管理是管理主体直接介入生产过程。（)

在现代社会，对文化产品生产过程的管理是管理主体直接介入生产过程。()

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第1题

文艺复兴在字面上是指“古希腊罗马文化的复兴”，而实质上是欧洲社会转型期（15－17世纪)发生的一次重大的思想文化运动。在“复兴”古希腊罗马文化的旗帜下，文艺复兴运动运用“人文主义”的思想武器对当时的封建主义和宗教神学思想进行了批判，为欧洲进入现代工业社会奠定了文化思想的基础。（)

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第2题

社会事实范式是以韦伯的方法论思想和现代的结构功能理论为代表的，它强调社会现象的客观性，认为社会现象是客观的事实，它们不能还原为个人的事实。社会事实范式强调对宏观的社会结构、社会制度、文化规范进行研究，在社会结构层次和文化层次探讨社会的本质属性。()

社会事实范式是以韦伯的方法论思想和现代的结构功能理论为代表的，它强调社会现象的客观性，认为社会现象是客观的事实，它们不能还原为个人的事实。社会事实范式强调对宏观的社会结构、社会制度、文化规范进行研究，在社会结构层次和文化层次探讨社会的本质属性。（)

A.正确

B.错误

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第3题

管理之所以需要伦理道德，是因为（）。

A.现代社会经济运行面临诸多伦理困境与道德风险

B.伦理道德作为有效的文化工具可以帮助组织更好地达到经济目的

C.伦理道德是现代社会的核心价值构件，具有特殊的管理意义和文明意义

D.如果管理者能够“道德”一点的话，经济活动中的交易成本可能会降低

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第4题

属于现代市场营销管理的观念是()。

A.营销观念

B.社会营销观念

C.生产观念

D.客户观念

E.产品观念

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第5题

在现代经济社会里，客户关系管理(customer relationship management，简称CRM)，是指通过培养企业的最终客户、分销商和合作伙伴对企业及其产品更积极的偏爱或偏好，留住它们并以此提升业绩的一种营销策略。()

在现代经济社会里，客户关系管理（customer relationship management，简称CRM)，是指通过培养企业的最终客户、分销商和合作伙伴对企业及其产品更积极的偏爱或偏好，留住它们并以此提升业绩的一种营销策略。（)

A.正确

B.错误

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第6题

在大部分经济体中，生产是通过企业来组织的。你认为这其中的重要原因是()

A.它们能实现批量生产的优势

B.它们能筹集资金

C.它们能更有效地管理生产过程

D.它们能给社会带来福利

E.它们能够有效利用资源

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第7题

现代人力资源管理与传统人事管理的主要区别在于()。

A.现代人力资源管理把人设为一种成本，将人当作一种“工具”，注重的是投入、使用和控制。

B. 现代人力资源管理以“人”为中心，管理的根本出发点是“着眼于人”。

C. 现代人力资源管理以“工作”为中心。

D. 现代人力资源管理重视文化的影响力，跨文化管理在国际连锁饭店的人力资源管理中愈发重要。

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第8题

现代市场营销认为，市场营销的客体是产品和()

A.服务

B.情感

C.价值

D.文化

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第9题

国家的职能就是国家对社会公共生活的管理，可分为以下哪几个方面()。

A.政治管理

B.经济管理

C.社会管理

D.文化管理

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第10题

在科学管理理论的初创时期，()的方法是直接对生产过程进行技术管理，侧重研究基层管理问题。

A.泰罗

B.梅奥

C.马斯洛

D.法约尔

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第11题

现代国家更倾向于在实现政府的社会管理职能的过程中来实现政府的阶级统治职能。()

现代国家更倾向于在实现政府的社会管理职能的过程中来实现政府的阶级统治职能。（)

A.错误

B.正确

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