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[主观题]
对组织所有部门的绩效负责的管理者称为：A．中层管理者B．技术管理者C．基层管理者D．高层管理者
对组织所有部门的绩效负责的管理者称为：
A．中层管理者
B．技术管理者
C．基层管理者
D．高层管理者
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A.为一个非营利组织负责筹款活动的负责人
B.一个步兵排的排长
C.医院的部门的负责人医生
D.一个大城市的市长
E.给公司的所有员工发邮件的IT技术员
A.薪酬管理
B.绩效管理
C.目标管理
D.员工管理
欲弄清变革对组织绩效的影响，管理者应研究：
A．市场份额
B．利润
C．管理人员是否实现了目标
D．以上都是
A.防止管理者对采购活动的认识出现偏差
B.把实际绩效和某种标准进行对比有助于提高绩效
C.确定用于评估采购人员业绩的基本规则
D.绩效评价得到的各种数据有利于采购部门的组织工作
E.采购人员的努力会得到认可，整个团队的士气也会随之提高
A.指定由相应的管理层授权的人员，与其共同开展能源管理活动
B.向最高管理者报告能源管理体系绩效
C.在组织各层次上提高对能源方针、能源目标的认识
D.为建立、实施、保持和改进能源管理体系并获得能源绩效提供资源
A.寻找货源和谈判
B.采购研究
C.运作支持与订单追踪
D.行政管理和支持
A.公司整体生产的不间断进行↔生产供应的持续性
B.公司战略选择的正确评价↔采购供应关于供应成本、风险、机会的选择
C.公司取得的阶段性进步↔高层管理者对采购部门的满意度
D.公司战略选择的正确评价↔采购供应对公司实施全面质量管理的贡献
