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[多选题]

判断企业文化优劣的标准包括()两方面

A.形式

B.认同

C.内容

D.作用力

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第1题
判断所有社会实践和社会制度功过优劣的根本标准应是()A.生产力B.生产关系C.科学技术水平D.

判断所有社会实践和社会制度功过优劣的根本标准应是()

A.生产力

B.生产关系

C.科学技术水平

D.上层建筑的性质

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第2题
绩效计划内容包括工作目标和标准的契约两方面。()
绩效计划内容包括工作目标和标准的契约两方面。()

A.正确

B.错误

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第3题
评价吊装工艺的优劣的标准包括()。A是否可实现B经济性C可靠性D速度快E复杂性

评价吊装工艺的优劣的标准包括()。

A是否可实现

B经济性

C可靠性

D速度快

E复杂性

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第4题
关于企业文化说法错误的是()。

A、企业文化是指企业在建设和发展中所形成的物质文明和精神文明成果的总和

B、企业文化是指企业全体员工在长期的生产经营活动中培育形成并共同遵循的最低目标、价值标准、基本信念及行为规范

C、企业文化是一种管理文化、经济文化及微观组织文化

D、企业文化不仅包括非物质文化,还包括物质文化

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第5题
“总结性评价”指向更一般的等级评定。它的直接目的是作出教育效果的判断,从而区别优劣,分出等级或鉴定合格。()
“总结性评价”指向更一般的等级评定。它的直接目的是作出教育效果的判断,从而区别优劣,分出等级或鉴定合格。()

A、错误

B、正确

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第6题
风险报酬率的大小是比较两个项目优劣的标准。()
风险报酬率的大小是比较两个项目优劣的标准。()

A.正确

B.错误

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第7题
招聘活动成功与否的判断标准主要包括()。A准确性B客观性C可靠性D全面性E适合性

招聘活动成功与否的判断标准主要包括()。

A准确性

B客观性

C可靠性

D全面性

E适合性

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第8题
企业核心竞争力的判断标准包括()。

A.难以复制性

B.可持续性

C.难以替代性

D.具有竞争性

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第9题
企业核心竞争力的判断标准包括()。

A.难以替代性

B.难以复制性

C.可持续性

D.具有竞争性

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第10题
概率分析( )

A.是一种不确定性分析方法

B.可以确定各种不确定性因素发生不同变动幅度的概率分布

C.可以对项目可行性和风险性以及方案优劣作出判断

D.常用的方法主要有期望值法,效用函数法和模拟分析法等

E.有利于提高投资决策的科学性和合理性

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第11题
语义分析的任务包括两方面,一个是静态语义检查,一个是动态语义的解释执行并生成中间代码。()
语义分析的任务包括两方面,一个是静态语义检查,一个是动态语义的解释执行并生成中间代码。()

A.错误

B.正确

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